Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per azienda operante nel settore elettromeccanico, solida realt in crescita e orientata all'innovazione, siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a Ufficio Acquisti da inserire all'interno dell'ufficio acquisti.
La risorsa inserita operer in stretto contatto con il Responsabile Acquisti, fungendo da collante tra l'area approvvigionamenti e i reparti produttivi.
Sar attivamente coinvolta nella mappaturae nel ridisegno dei processi di acquisto, e nell'analisi e scenari geopolitici, con l'obiettivo di migliorare il lead time, ottimizzare le scorte e garantire una perfetta fluidit nella catena di fornitura a supporto delle linee produttive.
Principali Responsabilit e Attivit Analisi ed Efficientamento dei Processi: Supportare il Responsabile nella mappatura dei flussi attualie nell'implementazione del nuovo modello organizzativo.
Coordinamento con la Produzione: Interfacciarsi quotidianamente con la pianificazione della produzioneper comprendere i fabbisogni (logiche MRP)prevenendo rotture di stock.
Monitoraggio delle Performance :Sviluppare e monitorare indicatori di performance dei fornitori con particolare focus su puntualit delle consegne, flessibilit in collaborazione con la produzione.
Ottimizzare l'utilizzo del sistema gestionale perl'automazione degli ordini ricorrenti e lastandardizzazione della reportistica aziendale.
Gestire le urgenze e i solleciti critici verso i fornitori qualora si presentino anomalie logistiche o di produzione.
Requisiti Richiesti Competenze Tecniche Esperienza pregressa di 2-5 anni all'interno di uffici acquisti:contabilit fornitori,registrazione Fatture Acquisto.
Ottima conoscenza delle logiche MRP,

della gestione delle scorte e delle dinamiche operative di un'azienda di produzione.
Buona conoscenza di Excel / tabelle pivot.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Competenze Trasversali e doti relazionali Spiccata attitudine alla collaborazione interfunzionale e alla mediazionetra le esigenze degli acquisti e i ritmi della produzione.
Si richiede una persona dinamica, organizzata, affidabile, capace di lavorare in modo indipendente e inteam.
Sapere comunicare con empatia ed assertivit .
Capacit di anticipare le criticit di fornitura prima che impattino sulle linee produttive.
Attitudine a gestire contesti operativi dinamici e risoluzione tempestiva dei problemi.
Si offre Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
Ambiente di lavoro dinamico e strutturato.
Concrete opportunit di crescita professionale.
Retribuzione competitiva in linea con le competenze del candidato.
Gli interessati possono inviare il proprio CV aggiornato autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e D.Lgs. ********).
Responsabilit Skill e Professionalit Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs.
********, D.lgs ******** e D.lgs ********, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. ********).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi, prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.****-SG del ).
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