Inside sales Consultant - Automotive & Noleggio a lungo termine

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Per supportare lo straordinario sviluppo della nostra Business Unit dedicata al Noleggio a Lungo Termine, stiamo selezionando un talento commerciale pronto a fare la differenza e a cavalcare un mercato in crescita esponenziale.

Scopra se questa opportunità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.
IL TUO RUOLO: COSA FARAI CONCRETAMENTE

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- Gestione e Qualificazione Lead: Zero chiamate a freddo. Lavorerai esclusivamente su contatti profilati e interessati (inbound/marketing), analizzando le loro reali necessità di mobilità.

- Consulenza e Quotazione: Elaborerai offerte sartoriali di Noleggio a Lungo Termine, configurando la soluzione ideale (scelta del veicolo, chilometraggio, durata e servizi inclusi).

- Sales Conversion & Closing: Ottimizzerai il tasso di conversione dei lead caldi, gestendo le obiezioni con professionalità e guidando il cliente fino alla firma del contratto.

- Account Management: Manterrai relazioni eccellenti nel tempo, diventando il punto di riferimento automotive per il tuo portafoglio clienti.

CHI CERCHIAMO

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- Passione Automotive:



Forte interesse per i trend del mercato e il mondo dell'auto. L'esperienza pregressa nel settore (NLT, concessionarie, broker) o nell'Inside Sales sarà un forte plus.

- Mindset Commerciale: Ambizione, determinazione, resilienza e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

- Doti Relazionali: Spiccata empatia, capacità di ascolto attivo e comunicazione eccellente.

- Organizzazione: Precisione nella gestione del portafoglio clienti e nel tracciamento sul CRM.

COSA OFFRIAMO

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- Stabilità e Incentivi: Contratto di inserimento con retribuzione FISSA mensile + piano provvigionale tra i più competitivi del settore senza tetti massimi.

- Lead di Qualità: Flusso costante e quotidiano di potenziali clienti fortemente interessati dalle nostre campagne.

- Formazione & Academy: Formazione continua sulle tecniche di vendita e supporto quotidiano. xysqume

- Crescita Reale: Meritocrazia al 100% con possibilità di evoluzione verso ruoli di coordinamento e management.

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