Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI HR per un’rilevante azienda del territorio operante nel settore delle industrie chimiche, farmaceutiche e cosmetiche. Ti occuperai di gestire le attività relative alle risorse umane, tra cui la selezione, l'assunzione, la formazione, la valutazione delle prestazioni e la gestione dei benefit. Avrai inoltre la responsabilità di mantenere un ambiente di lavoro positivo e produttivo, garantendo la conformità alle leggi e ai regolamenti in materia di lavoro. Responsabilità: - Gestione del processo di reclutamento e selezione del personale. Questo include la pubblicazione di annunci di lavoro, la conduzione di colloqui e la negoziazione dei contratti di lavoro.
- Sviluppo e implementazione di programmi di formazione e sviluppo per i dipendenti. Questo comprende l'identificazione delle esigenze di formazione,

la progettazione di programmi formativi e la valutazione della loro efficacia.
- Gestione delle relazioni con i dipendenti, compresa la risoluzione dei problemi e dei conflitti sul posto di lavoro. Questo richiede forti capacità di comunicazione e di negoziazione.
- Garantire la conformità con le leggi e i regolamenti in materia di lavoro. Questo include la gestione delle questioni relative alla sicurezza sul lavoro, alla discriminazione e all'uguaglianza di opportunità. Requisiti: - Laurea in Risorse Umane, Psicologia del Lavoro o discipline affini.
- Capacità di gestire più progetti contemporaneamente e di lavorare sotto pressione. Si offre contratto iniziale in somministrazione finalizzato all'assunzione

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