New Opening - Store Manager - Victoria'S Secret Roma Outlet Village...

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Victoria's Secret continua a crescere e inaugurerà in autunno un nuovo punto vendita presso l'Outlet Roma Village di Sant'Oreste, Roma.
Per questo nuovo progetto, cerchiamo un/a Store Manager con resistente motivazione e passione per il settore Retail, dotato/a di leadership e ottime capacità comunicative.
Principali responsabilità: - Eseguire e rispettare ogni giorno le linee guida e le strategie commerciali stabilite per raggiungere gli obiettivi dell'azienda - Comunicare, diffondere e difendere i valori e la cultura aziendale coinvolgendo tutti i membri del team - Applicare tecniche di coaching, formazione e role modeling, orientando il team verso l'eccellenza nella relazione con il cliente - Supervisionare le attività del team, valutandone la performance attraverso costanti feedback e follow up - Gestione di tutte le attività operative per il corretto funzionamento del punto vendita (Visual Merchandising, Delivery, controllo magazzino e stock, controllo checkout ecc...) Cosa stiamo cercando?
- Un'esperienza pregressa di almeno 3-5 anni come Store Manager in contesti Retail strutturati - Una buona capacità di analisi e conoscenza dei principali KPI di vendita - Capacità e competenze relazionali per comunicare efficacemente con i vari interlocutori, interni ed esterni - Esperienza nella gestione delle risorse e di team,



comprovata capacità di delega - Buona conoscenza della lingua inglese Cosa ti offriamo?
- Formazione iniziale e monitoraggio continuo per continuare a sviluppare le tue competenze - Un sistema variabile basato sull'andamento del punto vendita in relazione agli obiettivi commerciali - Sconti per dipendenti nei marchi del gruppo Percassi - Possibilità di crescita professionale nei molteplici Brand gestiti da Percassi e in diversi paesi La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR ****** e EUR ****** lordi annui.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL DMO.
La definizione del compenso specifico dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Inviaci la tua candidatura ed entra a far parte del Team!
PERCASSI si impegna ad ampliare i propri sforzi per garantire le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione alla parità di genere e all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda.
Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche alle candidature di appartenenti alle Categorie Protette L.*****.
I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell'informativa privacy disponibile sul sito /

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