MANUTENTORE ELETTROMECCANICO -MANUTENTRICE ELETTROMECCANICA (RIF. offerta: 30236)

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Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)

Importante azienda del settore metalmeccanico industria, realtà produttiva strutturata con oltre 300 dipendenti, ricerca un/una Manutentore / Manutentrice Elettromeccanico/a da inserire nel reparto manutenzione della sede nella zona di Castelfranco Veneto / Alta Padovana.

La risorsa verrà inserita in un contesto produttivo dinamico e strutturato e si occuperà della manutenzione degli impianti e delle linee produttive, lavorando su tre turni.

Nel dettaglio ti occuperai di:

- Interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e correttiva su impianti e linee produttive
- Diagnosi e ricerca guasti su componenti elettrici, elettronici e meccanici
- Ripristino della funzionalità dei macchinari
- Riduzione dei fermi macchina e supporto alla continuità produttiva
- Collaborazione con il team di manutenzione e produzione per il miglioramento dell efficienza degli impianti

Requisiti:

- Esperienza in manutenzione elettromeccanica in contesti industriali
- Capacità di lettura di schemi elettrici e meccanici




- Autonomia nella ricerca guasti e negli interventi di ripristino
- Disponibilità al lavoro su tre turni (mattina, pomeriggio, notte)
- Buone capacità di problem solving e approccio pratico-operativo

Preferenziali:
- Esperienza su impianti produttivi automatizzati
- Formazione tecnica in ambito elettrico o meccanico

Cosa offriamo

- Inserimento in azienda strutturata e solida
- Applicazione CCNL Metalmeccanica Industria
- Maggiorazioni previste per lavoro su turni
- Concrete possibilità di continuità e crescita professionale
- Atmosfera tecnico e organizzato

Sede

Castelfranco Veneto (TV) posizione raggiungibile da Cittadella, Camposampiero e dalla zona dell Alta Padovana.

#offertedelmese

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it

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