Sviluppatore Full-Stack
Pubblicato il 23-08-2026 - NHRG SRL– Agenzia per il Lavoro in Provincia di Pordenone
NHRG Agenzia per il lavoro - Filiale di Pordenone, per realtà specializzata in ambito elettrico e domotico, ricerca:
Sviluppatore Full-Stack Gestionale aziendale
Cerchiamo una persona che gestisca la piattaforma gestionale interna EMARAI (mantenimento, stabilizzazione e sviluppo nuovi moduli con continuità) di un'azienda di impianti elettrici (~60 dipendenti) con il quale viene effettuata la gestione squadre, scheduling operativo, ticket di intervento, ferie e presenze, anagrafiche clienti e cantieri, interfaccia con impianti esistenti, manutenzione predittiva, ordinaria e straordinaria.
È un'applicazione già in produzione con utenti reali, non un progetto greenfield. Cerchiamo una persona che la mantenga, la stabilizzi e ne sviluppi i nuovi moduli con continuità.
Stack tecnico
- Next.js + TypeScript (App Router)
- PostgreSQL
- Docker / Docker Compose
- Deploy su VPS Linux (Ubuntu) via SSH, nginx come reverse proxy, certbot/HTTPS
Competenze richieste (must-have)
- Esperienza solida e dimostrabile su Next.js + TypeScript in produzione, non solo progetti personali o tutorial
- Padronanza di PostgreSQL: schema design, query, indici, migrazioni, integrità referenziale
- A proprio agio con Docker e con il deploy/gestione di un'app su VPS Linux via SSH (nginx, certificati, log, backup)
- Capacità di lavorare su un codebase esistente: leggere codice altrui, capirlo, estenderlo senza romperlo, fare refactoring mirato
- Disciplina su qualità e CI: TypeScript senza errori, linting pulito, test automatici (il progetto usa già una suite Vitest e test E2E Playwright e si aspetta che restino verdi prima di ogni commit)
- Uso fluente di Git con un flusso ordinato (branch, commit chiari, tag di release)
- Comprensione dei temi di sicurezza applicativa: gestione ruoli/permessi (RBAC), autenticazione, isolamento dei dati tra utenti
Competenze gradite (nice-to-have)
- Esperienza con gestionali / ERP / software di scheduling o ticketing
- Conoscenza del dominio impiantistico o disponibilità a impararlo
- Integrazioni via API REST verso servizi esterni (es. SMTP transazionale, eventualmente API di terze parti come portali fotovoltaici, e di altre apparecchiature)
- Familiarità con MCP / connettori AI o con l'integrazione di funzionalità AI (RAG, generazione documenti) in un'app gestionale
- Esperienza con backup automatizzati, restore-test, monitoraggio
Soft skill e modo di lavorare
- Autonomia: deve saper prendere in mano una funzionalità e portarla a casa con poca supervisione, perché il referente tecnico interno è anche il fondatore e non è un programmatore a tempo completo
- Affidabilità e rigore: l'app è in produzione, gli errori si vedono subito sugli utenti reali. Serve qualcuno che non spinga codice "alla cieca" e che testi prima di rilasciare
- Comunicazione chiara e diretta, in italiano, con capacità di spiegare scelte tecniche a chi non è del mestiere
- Disciplina nella documentazione: il progetto tiene convenzioni precise (CLAUDE.md / decisions.md / next-steps.md, log di deploy come unica fonte di verità). Serve qualcuno che le rispetti e le mantenga
- Mentalità da manutentore, non solo da builder: chi ama solo partire da zero non è la persona giusta
Tipologia contrattuale: Da definire in base alle disponibilità del candidato: collaborazione continuativa a partita IVA o dipendente.
- RAL indicativa 30-40k
- Lavoro da remoto possibile ma con domicilio in zona Pordenone
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Settore: Informatica
Ruolo: Informatica/Tecnologia
CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria
RAL:
Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo
Inquadramento: Impiegato