STAGE IN RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE – CREMA (CR)

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Siamo una agenzia giovane, dinamica ed in forte espansione, che in un giusto bilanciamento tra esperienza e dinamismo, vuole rispondere alle sfide di mercato con concretezza e consapevolezza.

Crediamo in un clima sereno, nel confronto, nelle possibilità di crescita personale e professionale. Crediamo nella possibilità di partecipare alla creazione di un contesto stimolante in cui poter dare il proprio contributo nella costruzione di un ambiente appagante, dove esprimere al meglio le proprie potenzialità.

Cerchiamo persone appassionate che abbiano voglia di mettersi in gioco e fare la differenza, insieme a noi.

Offriamo un tirocinio di 6 mesi in area Ricerca e Selezione del Personale presso la nostra Filiale di Crema (CR), con formazione e affiancamento costante da parte del Tutor.

Avrai l’opportunità di acquisire competenze concrete nella selezione, con un percorso di crescita personalizzato e possibilità di inserimento diretto al termine dello stage.

Ti occuperai di supportare il tuo Tutor nelle fasi proprie del processo di selezione del personale, dal reclutamento al colloquio conoscitivo, dal primo contatto alla presentazione dei candidati al cliente, monitorando tutto il processo di inserimento della risorsa in azienda:

- Raccolta ed analisi delle vacancy;
- Stesura di annunci di lavoro efficaci;
- Pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento;
- Screening dei curricula e ricerca attiva dei candidati;
- Organizzazione e conduzione colloqui;
- Stesura valutazioni candidati;
- Presentazione candidati ai clienti;
- Supporto alle attività amministrative relative alla gestione del personale somministrato;
- Aggiornamento dei database e utilizzo dei principali strumenti HR.

Non è richiesta una precedente esperienza nel settore:



cerchiamo soprattutto una persona curiosa, motivata e con voglia di imparare. Per noi sono importanti:

- Curiosità, voglia di imparare e affidabilità;
- Precisione e attenzione nella gestione delle attività;
- Interesse per il mondo delle Risorse Umane e della selezione del personale;
- Predisposizione all’ascolto;
- Buona capacità di comunicazione e di relazione con le persone;
- Conoscenza base dei principali strumenti informatici;
- Diploma o laurea.

- Stage della durata di 6 mesi finalizzato all'inserimento in azienda;
- Rimborso spese di 500 € mensili per i primi 3 mesi e 600 € mensili per i successivi 3 mesi;
- Buoni pasto da 7 € per ogni giornata lavorata;
- Formazione continua, affiancamento e possibilità di crescita professionale.

Orario di lavoro

Full-time, dal lunedì al venerdì: 09:00 – 13:00 | 14:00 – 18:00

Entrerai a far parte di un team giovane e collaborativo, in un contesto che valorizza il contributo delle persone, favorisce l'apprendimento e offre concrete opportunità di crescita.

Se desideri costruire il tuo futuro nel mondo delle Risorse Umane, inviaci la tua candidatura.

Informazioni sulla trasparenza retributiva:

Nel processo di selezione, l’Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Emilav Srl – Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024

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