Back office commerciale junior

23 ago - Cervia
Focaccia Group

SCOPO DELLA POSIZIONE:

Fornire supporto operativo al team di vendita componenti nella gestione delle attività di back office, contribuendo alla corretta gestione del ciclo dell'ordine e al coordinamento delle attività con clienti e funzioni aziendali interne.

COSA IMPARERAI:

- Gestione dell'intero ciclo dell'ordine cliente, dalla ricezione alla consegna.
- Utilizzo di strumenti gestionali aziendali per l'inserimento e il monitoraggio degli ordini (ERP/CRM)
- Predisposizione di preventivi, offerte commerciali e documentazione correlata.
- Nozioni di logistica, spedizioni nazionali e internazionali e relativi flussi documentali
- Gestione delle relazioni con clienti e reparti aziendali coinvolti nel processo di vendita

PRINCIPALI MANSIONI E ATTIVITÀ:

- Supporto nella gestione operativa degli ordini clienti
- Inserimento e aggiornamento dati all'interno dei sistemi gestionali aziendali
- Predisposizione e archiviazione della documentazione commerciale
- Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini e delle relative scadenze
- Supporto nelle attività di comunicazione con clienti, forza vendita e funzioni aziendali interne
- Collaborazione nella gestione delle pratiche di spedizione e della documentazione correlata

Settore: Industria metalmeccanica

Ruolo: Commerciale/Vendite

CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria

RAL:

Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000

Percentuale di occupazione: Full-time

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

Inquadramento: Primo impiego

Livello di istruzione: Laurea Triennale

CONOSCENZE TECNICHE E DI BASE:

- Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel





Costituiscono un plus:

- Conoscenza dei processi di vendita e di gestione degli ordini
- Conoscenza dei sistemi ERP e/o CRM
- Conoscenza e/o interesse per gli ambiti di import/export e spedizioni internazionali.

COMPETENZE TRASVERSALI:

- Precisione e attenzione al dettaglio
- Capacità organizzative e gestione delle priorità
- Predisposizione al teamwork
- Problem solving
- Ottime capacità comunicative e relazionali

REQUISITI:

- Laurea triennale in Economia, Scienze Politiche, Lingue o affini.
- Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di altre lingue è considerata un plus)
- Patente di guida B

Costituisce un plus:

- Pregressa esperienza in attività di back office di 1-2 anni.

Il processo di selezione è svolto nel rispetto dei principi di parità di trattamento, trasparenza e oggettività, secondo criteri neutrali e non discriminatori, in conformità alla normativa vigente in materia di pari possibilità e parità retributiva. I dati personali dei candidati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, esclusivamente per le finalità connesse al presente processo di selezione. In relazione a specifiche posizioni che comportano responsabilità decisionali, gestionali o di controllo, l'Azienda potrà richiedere ai candidati selezionati di dichiarare eventuali situazioni di conflitto di interessi, anche potenziali, che possano incidere sull'imparzialità, indipendenza o correttezza nello svolgimento del ruolo. Per alcune posizioni l'Azienda effettua verifiche di onorabilità e affidabilità, nel rispetto della normativa vigente.

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