Addett* Al Confezionamento Pasti – Nichelino (Torino)

21 ago - Nichelino
Humangest SpA Filiale di Moncalieri

Humangest filiale di Moncalieri ricerca per centro cottura di Nichelino un* addett* al confezionamento pasti.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: Nichelino
Modalità di lavoro: In presenza
Eventuale disponibilità richiesta: Lunedi'-Venerdi' con orario ************
Tipologia contrattuale
Contratto: Somministrazione iniziale 2 settimane con possibilità di successive proroghe.Inizio attività prevista 14/9
CCNL applicato: Turismo e Pubblici esercizi
Livello di inserimento previsto:Operaio, 6° livello
Orario di lavoro:part-time 25 ore
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista: da ***** a ***** RAL (da riproporzionare all'orario di lavoro), commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
· Porzionamento e confezionamento manuale o con macchinari di pasti pronti
· Sigillatura, etichettatura e imballaggio dei contenitori alimentari.
· Controllo qualità visivo della freschezza e dell'integrità delle confezioni.
· Pulizia e sanificazione periodica dei macchinari e delle aree di lavoro.
Requisiti richiesti
Sono richiesti:




· Possesso dell'attestato HACCP in corso di validità
· Ottima manualità, velocità e precisione nello svolgimento dei compiti.
· Affidabilità e predisposizione al lavoro di squadra
Cosa offriamo
Percorso di affiancamento e formazione iniziale
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari possibilità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest#
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