Responsabile coordinamento assistenza tecnica

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RESPONSABILE COORDINAMENTO ASSISTENZA TECNICA Compagnia Generale Trattori S.Città: Brescia Siamo un'azienda italiana, dealer Caterpillar dal 1934, attiva nei settori del movimento terra, grandi opere, riciclo rifiuti, generazione e cogenerazione di energia, marino e Oil&Gas.; Ogni giorno forniamo le migliori soluzioni integrate per aiutare i nostri clienti a raggiungere i propri obiettivi in modo ottimizzato e sostenibile. Come società del Gruppo Tesya da sempre sposiamo il concetto di "Powering your growth" investendo nelle competenze di chi sale a bordo con noi.

Per potenziare la squadra della filiale di Passirano (BS) cerchiamo un candidato con esperienza in ambito di organizzazione e coordinamento interventi assistenza tecnica. Il responsabile coordinamento assistenza tecnica da noi: Coordina e gestisce gli interventi dei tecnici di assistenza, definendone tempistiche e priorità

- Si interfaccia con i clienti, con gli specialisti e con i fornitori garantendo la qualità delle attività svolte
- Si occupa delle pratiche amministrative legate all'assistenza tecnica e alla gestione della filiale (registro rifiuti, contratti di manutenzione...). Ci aspettiamo che nel tuo bagaglio ci siano technical skills come queste: Diploma in ambito tecnico, o competenza similare
- Esperienza precedente maturata in attività di coordinamento service
- Gradita conoscenza di meccanica, oleodinamica e/o elettronica
- Ottima dimestichezza con i principali sistemi informatici.



Ci farebbe piacere tu abbia maturato esperienza in settori quali il movimento terra, agricolo o veicoli industriali
- Capacità di analisi, organizzazione e gestione del tempo.

Sede di lavoro: Passirano (BS) Ai sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva, si informa che il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza professionale, responsabilità e contenuto della posizione. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codice alfanumerico unico H011), sottoscritto dalla Confederazione generale italiana del commercio, del turismo, dei servizi, delle professioni e delle PMI (CONFCOMMERCIO), da una parte, e Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi (FILCAMS-CGIL), Federazione italiana sindacati addetti servizi commerciali, affini e del turismo (FISASCAT-CISL) e Unione italiana lavoratori turismo, commercio e servizi (UILTUCS-UIL) dall'altra parte. La selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.I dati personali fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale. #

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