Full Stack Developer
Pubblicato il 23-08-2026 - Talent Bridge Energy in Monteu Da Po
Chi siamo
Talent Bridge è una società di consulenza che opera nei settori IT e Digital Transformation, supportando lo sviluppo di soluzioni tecnologiche complesse e scalabili.
Promuoviamo un ambiente cooperativo, orientato alla qualità tecnica e alla crescita continua.
Descrizione del ruolo
Per un progetto in partenza da metà giugno, ricerchiamo un/una Full Stack Developer di livello medio‑senior, da inserire in un team di sviluppo su applicativi già esistenti e in evoluzione.
La figura lavorerà su uno stack eterogeneo, contribuendo principalmente allo sviluppo backend, con supporto su integrazioni e componenti frontend.
Attività principali
- Sviluppo e manutenzione di applicativi backend in Java / Spring
- Implementazione di nuove feature e controlli su sistemi esistenti
- Supporto su codice Python già esistente
- Configurazione base e gestione di task su Azure (Batch, schedulazione processi)
- Interazione con database MongoDB per analisi e verifica dati
- Supporto su frontend Angular (manutenzione e possibili upgrade futuri)
- Collaborazione con team tecnico per evoluzione architetturale
Requisiti richiesti
- Esperienza di 3–5 anni in sviluppo software
- Buona/ottima conoscenza di Java e Spring
- Conoscenza base di Python
- Familiarità con Azure (configurazioni base)
- Conoscenza base di MongoDB
- Conoscenza base di Angular
- Capacità di lavorare su sistemi esistenti e codice già strutturato
Requisiti preferenziali
- Esperienza su ambienti cloud Microsoft Azure
- Esperienza su task schedulati e gestione batch
- Conoscenza di architetture distribuite
- Attitudine al problem solving e autonomia operativa
Cosa offriamo
- Inserimento su progetto strutturato e continuativo
- Contesto tecnico concreto (maintenance + evolutivo)
- Team collaborativo e orientato alla qualità
- RAL indicativa: €32.000 – €45.000, commisurata all’esperienza
- Modalità di lavoro full remote
Sede di lavoro
Italia
La ricerca è rivolta a candidati/e (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tu