HR generalist per soluzioni per l'acqua familiare

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Azienda operante nel settore delle soluzioni per l'acqua destinata all'uso familiare è alla ricerca di un HR generalist responsabile di gestire le procedure relative alla gestione delle risorse umane.

Attività Previste:
- Gestione delle pratiche di assunzione e selezione del personale
- Gestione delle performance e valutazione del personale
- Formulazione e attuazione delle politiche HR
- Gestione dei rapporti sindacali e delle controversie lavorative
- Organizzazione di programmi di formazione e sviluppo del personale
- Gestione dell'assenteismo e della soddisfazione dei dipendenti

Requisiti:
- Conoscenza normativa in materia di lavoro e legislazione in ambito HR
- Capacità di gestire le relazioni interpersonali
- Ottime competenze organizzative e di pianificazione
- Alta capacità di problem solving
- Orientamento al cliente interno ed esterno

Offerta
- Il ruolo prevede un impegno tempo pieno con contratto a termine
- Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
- Inserimento con orientamento pratico sulle attività da svolgere

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