23 ago - Roma
HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Se oggi chiudi contratti nel mercato energia ma senti che la tua struttura ti limita, continua a leggere.
Primaria S.p.A. seleziona esclusivamente professionisti già operativi nel mercato luce e gas B2B, con portafoglio attivo e track record dimostrabile.
Non è una posizione per junior.
Non è un ruolo da formazione base.
È un upgrade di struttura, margini e visione.
Chi cerchiamo
Minimo 2 anni nel mercato energia B2B
Portafoglio clienti attivo o storico documentabile
Produzione annua minima dimostrabile
Autonomia completa su ciclo di vendita (analisi, proposta, chiusura)
Esperienza nella gestione di trattative complesse con PMI o aziende strutturate
Partita IVA attiva
Se non hai già esperienza nel settore energia, questa posizione non è in linea con il tuo profilo.
Cosa offriamo ai top performer
Provvigioni superiori alla media di mercato
Piano incentivi trimestrale legato a marginalità reale
Nessun tetto massimo ai compensi
Struttura nazionale consolidata
Back office dedicato per gestione pratiche
CRM evoluto e strumenti di analisi
Possibilità di crescita verso ruolo Area Manager in 12-24 mesi e assunzione come District Manager
Brand riconosciuto e credibilità sul mercato
Perché è un upgrade realeMolti Commerciali Nel Settore Energia Oggi
lavorano con marginalità ridotte
non hanno visibilità reale sui margini
operano con strutture poco organizzate
devono gestire autonomamente tutta la burocrazia
Qui entri in una struttura organizzata, con processi definiti e supporto operativo.
Tu Ti Concentri Su
sviluppo portafoglio
trattative strategiche
fidelizzazione clienti ad alto valore
Il profilo ideale
Mentalità imprenditoriale
Produzione costante
Capacità di gestione KPI commerciali
Visione di lungo periodo
Orientamento a marginalità, non solo volumi
Pari OpportunitàLa selezione è aperta a professionisti di ogni genere, età e background, nel rispetto della normativa vigente.
#J-18808-Ljbffr
01 set - Casalnuovo di Napoli
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01 set - Sarroch
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01 set - Lamezia Terme
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01 set - Nola
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