| Addetta/o back office amministrativo/spedizioni | 107743 |

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Etjca S.p.A. , Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda manifatturiera , con sede a Borgosesia (VC) , una/un:

ADDETTA/O BACK OFFICE AMMINISTRATIVO/SPEDIZIONI

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio amministrativo e si occuperà della gestione delle attività di back office, supporto amministrativo e gestione documentale legata alle spedizioni.

Attività principali:

- Inserimento e gestione anagrafiche clienti;
- Emissione fatture e gestione documentazione amministrativa;
- Preparazione documenti per spedizioni Export e interfaccia con clienti/spedizionieri;
- Gestione documentazione relativa a resi e trasporti in collaborazione con l’ufficio qualità;
- Archiviazione documentale;
- Controllo fatture trasportatori e supporto alle attività contabili;
- Gestione lettere di intento e registrazioni correlate;
- Registrazione movimenti Paypal e documentazione carte di credito;
- Attività di segreteria, gestione centralino e accoglienza visitatori.

Requisiti richiesti:

- Esperienza pregressa di 1-3 anni in ambito amministrativo/back office;
- Conoscenza base della contabilità generale;
- Conoscenza delle procedure relative a spedizioni e documentazione Export;




- Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook);
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Preferibile esperienza con gestionali ERP.

Completano il profilo precisione, capacità organizzativa, autonomia nella gestione delle attività, flessibilità e buone capacità relazionali.

Offerta:

Si offre tempo determinato della durata di 4 mesi iniziali .

CCNL applicato: Legno e Arredamento Industria - da valutare in base all’esperienza - livello base EA1 € 1.753,18 lordi

Sede di lavoro: Borgosesia e dintorni (VC)

Orario di lavoro: Full time

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L’offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198⁄2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215⁄2003 e 216⁄2003 .

Si invitano i candidati a prendere visione dell’informativa privacy (Reg. UE 679⁄2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

Il servizio è gratuito.

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