Consulente del lavoro libero professionista

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CONSULENTE DEL LAVORO (Abilitato/a) RIF: 260523- Torino Il Profilo Ideale La ricerca è rivolta a un/una professionista abilitato/a (con p.iva), con una solida base accademica e una spiccata motivazione a intraprendere un percorso di carriera d'eccellenza. Esperienza consolidata, indicativamente di almeno otto anni, maturata in studi professionali, società di consulenza o strutture di payroll outsourcing; comprovata capacità di gestire in autonomia un portafoglio clienti e le relative scadenze

- Solida conoscenza della normativa giuslavoristica, previdenziale, contributiva e assicurativa
- Esperienza nella supervisione dell'elaborazione dei cedolini e dei relativi adempimenti; capacità di coordinare e supportare collaboratori e payroll specialist
- Ottima padronanza della lingua inglese, scritta e parlata, tale da consentire la gestione autonoma di riunioni, consulenze, comunicazioni e documentazione professionale
- Capacità di comunicare con interlocutori internazionali, illustrando in modo chiaro le particolarità della normativa e della prassi italiana
- Precisione, capacità organizzativa e rispetto delle scadenze; buone capacità comunicative, relazionali e di collaborazione con professionisti appartenenti a diverse aree di specializzazione
- Dimestichezza nell'utilizzo di diverse piattaforme di global payroll e capacità di adattarsi rapidamente a nuovi strumenti e workflow digitali
- Domicilio nella provincia di Torino e comunque in aree limitrofe allo Studio Le Mansioni La risorsa, supportata da un piano di aggiornamento continuo per diventare un consulente esperto (qualora non lo fosse già), si occuperà di: Supporto allo sviluppo, all'organizzazione e al miglioramento dei processi della divisione Payroll &
- HR
- Gestione autonoma di un portafoglio clienti italiani e internazionali, con responsabilità diretta sulla qualità del servizio e sul rispetto delle scadenze




- Consulenza in materia di diritto del lavoro, contrattualistica, payroll, previdenza, fiscalità del lavoro, distacchi e mobilità internazionale
- Coordinamento e supervisione delle attività affidate ai payroll specialist
- Partecipazione a riunioni e call con clienti internazionali, anche interamente in lingua inglese
- Interpretazione e applicazione dei CCNL, anche nell'ambito di armonizzazioni contrattuali
- Analisi del costo del lavoro, delle componenti retributive variabili, dei benefit, del TFR, dei bonus e dei sistemi di incentivazione
- Gestione dell'implementazione payroll di piani azionari e di incentivazione, con mappatura delle voci paga e raccordo con le funzioni HR e Finance
- Gestione delle rappresentanze previdenziali e dei datori di lavoro esteri operanti in Italia
- Gestione dei rapporti con gli enti previdenziali e assistenziali, in particolare INPS e INAIL, comprese eventuali verifiche, ispezioni e regolarizzazioni
- Predisposizione e revisione di comunicazioni, memorandum, report e presentazioni, anche in lingua inglese
- Supervisione e controllo dell'elaborazione dei cedolini paga e dei relativi adempimenti mensili e annuali
- Gestione degli adempimenti relativi all'amministrazione del personale, comprese assunzioni, proroghe, trasformazioni, variazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro
- Eventuale supporto diretto all'elaborazione dei cedolini e agli adempimenti operativi, ove necessario. Perché scegliere questa opportunità?

Crescita Strategica: È previsto un piano di formazione e affiancamento, a carico dello studio, in forma ibrida presso la sede centrale di Genova. Flessibilità e Smart Working: Orario 9-18 con flessibilità di 30 minuti, un giorno a settimana di smart working.

Inquadramento: Inserimento immediato COLLABORAZIONE A P. IVA.

Retribuzione: COMPENSO DI PARTENZA 45-65 K.

Sede di lavoro: Torino.

Inserimento: Immediato o da concordare. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

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