Buyer Senior

23 ago - Spoltore
Velomat Assembly Automation

Siamo alla ricerca di un/a Buyer Senior specializzato in lavorazioni meccaniche da inserire all'interno del team di Velomat .

Scopo della posizione La persona eseguirà le attività di approvvigionamento di componenti costruttivi a disegno in relazione alle esigenze produttive dell’azienda, seguendo le istruzioni del responsabile in modo da garantire l’ottimizzazione qualitativa, quantitativa, economica e finanziaria degli acquisti.

Attività e responsabilità

- Richiede preventivi e conduce le negoziazioni selezionando i fornitori che meglio soddisfano le esigenze di prezzo/qualità/tempo, discutendone i termini del contratto,
- Predispone gli Ordini di Acquisto per le materie prime, i costruttivi a disegno ed trattamenti termici e superficiali,
- Gestisce i problemi relativi a prezzi e ritardi nelle consegne intervenendo, quando a livello operativo insorgono problemi, attraverso azioni correttive,
- Collabora con altri enti aziendali per la gestione dei fornitori, per approvazione variazioni di prezzo, correlazione con la materia prima, problemi legati a reclami di qualità collegati alle forniture,
- Supporta la Direzione di Stabilimento nella risoluzione di tutte le problematiche relative alle forniture di costruttivi meccanici a disegno
- Collabora allo sviluppo del parco fornitori, intervenendo nell’analisi dei mercati (nazionale ed internazionale) allo scopo di ricercare opportunità di approvvigionamento più favorevoli,
- Collabora alla stipula dei contratti di trasporto relativi agli acquisti curandone gli aspetti economici.





Istruzione e formazione Verranno valutati profili con diploma ad indirizzo tecnico e/o Laurea in ingegneria Meccanica ed esperienza ed esperienza di 6/7 anni in ruoli similari. Sarà inoltre considerata un plus l’esperienza di 2/3 anni maturata nel settore metalmeccanico nella gestione di progetti su commessa per la selezione dei terzisti fornitori con processi quali rettifica, asportazione di truciolo, trattamento termico superficiale, materiali metallici e non.

Competenze

- Capacità di interpretazione di un disegno CAD 2D e delle sue caratteristiche, in particolare quote, tolleranze e lavorazioni meccaniche Conoscenza di sistemi CAD 2 e 3D,
- Ottima conoscenza lingua inglese,
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel,
- Competenze informatiche per la gestione in autonomia della commessa attraverso sw aziendali,
- Buona conoscenza delle dinamiche di acquisto,
- Attitudine alla negoziazione,
- Buone doti relazionali e gestione delle priorità.

Sede di lavoro: Velomat - Spoltore Santa Teresa Via Maiella 53 Chi siamo SACMI è un gruppo internazionale leader mondiale nella fornitura di tecnologie avanzate per l'industria della ceramica, dei metalli, del packaging, del food and beverage e per la produzione di contenitori in plastica e di materiali avanzati. Una decisa spinta verso l’internazionalizzazione,



unita ad un forte radicamento sul territorio, consentono all’azienda di operare in modo capillare sui diversi business e mercati di riferimento, con oltre 80 società di produzione, distribuzione e servizio, attive in 28 Paesi. Cosa offriamo Un ambiente di lavoro innovativo, creativo e dinamico, in grado di garantire coinvolgimento e imprenditorialità diffusa. Ci concentriamo sui risultati e sulle alte prestazioni lavorative, generando innovazione capace di creare valore nei mercati in cui operiamo;

SACMI Academy: Formazione, sviluppo professionale e accesso a competenze diverse per costruire una nuova cultura dell'innovazione che sostenga lo sviluppo di processi produttivi più efficienti e sostenibili;

Un posto di lavoro affidabile, con condizioni di lavoro flessibili e rispetto per il nostro personale;

Possibilità di avere un impatto, coinvolgimento nelle decisioni lavorative e realizzazione personale.

Solo i candidati più idonei saranno contattati. I vostri dati saranno registrati nella nostra banca dati e potrebbero essere utilizzati in futuro per altri processi di selezione.

CCNL Metalmeccanico, livello B2/B3 - RAL: 45/50k

Crediamo che il talento non abbia genere. La selezione è aperta a tutte le persone, senza alcuna distinzione (in conformità al D.Lgs. 198/2006 e alle L. 903/77 e L. 125/91). Promuoviamo un processo di valutazione equo e trasparente, fondato su politiche retributive neutrali rispetto al genere, coerentemente con gli standard europei sulla trasparenza salariale. I dati forniti saranno trattati conformemente al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

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