Referente Addetto Alle Lavorazioni...

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Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico: REFERENTE ADDETTO ALLE LAVORAZIONI La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: NEIVE (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato con finalità assuntiva e continuativa - CCNL applicato: COMMERCIO E TERZIARIO - Retribuzione prevista: livello 4, ****€ lordi mensili per 14 mensilità - Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario ******* RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: ****€, secondo CCNL e inquadramento applicato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza competente, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di:



- verificare il flusso dei materiali in entrata e uscita dal reparto lavorazioni - verificare la corretta evasione degli ordini - assicurare il lavoro interno delle risorse di reparto interfacciandosi tra lavoratori e responsabile di reparto REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - disponibilità immediata - predisposizione al dialogo COSA OFFRIAMO Contratto in somministrazione iniziale con proroghe continuative e finalità assuntiva Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
#nordovest

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