Palazzo Parigi Hotel & Grand SPA è alla ricerca di un/a Recruiter da inserire all'interno del proprio dipartimento HR. La risorsa avrà l'obiettivo di contribuire in modo concreto a trovare ed inserire i migliori talenti per migliorare la qualità e l'efficienza del servizio dell'Hotel.
Tra le diverse attività sarà impiegata nel: Definire le caratteristiche ideali del candidato; Ricercare i migliori profili utilizzando tutti gli strumenti e canali digitali; Attività di screening e Head Hunting; Ideare le job description e pubblicazione sui portali; Gestione dell'agenda e dei processi di selezione; Il candidato dovrà:

Avere una pregressa esperienza di almeno 2 anni nel ruolo in contesti mediamente strutturati; Esperienza e passione per la selezione; Orientamento al risultato; Buone capacità informatiche, richiesta la conoscenza del pacchetto Office; Buona conoscenze della lingua inglese; È richiesta flessibilità oraria per eventuali necessità.
Completano il profilo precisione, attitudine al problem solving, proattività e una naturale predisposizione al rapporto interpersonale.
Costituiscono titolo preferenziale la residenza o il domicilio in loco.
Cosa offriamo: Iniziale contratto a tempo determinato C.C.N.L Settore Turismo; Mensa interna; Occasione di carriera; Sconti esclusivi sulle tariffe nel circuito Leading Hotels of the World (LHW).

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