A Forlì, presso uno studio di consulenza,
l'inserimento prevede la figura di un/una Addetto/a Gestione del
Personale per la gestione delle risorse umane. La risorsa, previa
formazione e affiancamento iniziale, sarà inserita all’interno
dell’area amministrativa e si occuperà della gestione operativa e
amministrativa del personale dei punti vendita, garantendo
correttezza, aggiornamento e puntualità dei dati relativi ai
dipendenti. Mansioni principali: Registrazione delle ore lavorative
dei dipendenti Gestione di permessi, ferie e malattie
Organizzazione e monitoraggio dei corsi di formazione del personale
Aggiornamento e archiviazione della documentazione del personale
Supporto operativo al team nelle attività interne legate alla
gestione del personale Collaborazione con i responsabili dei punti

vendita per garantire correttezza e puntualità delle procedure
Requisiti richiesti: Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Ottime capacità comunicative e organizzative Precisione, metodo e
attitudine al lavoro in team Disponibilità a seguire un periodo di
formazione e affiancamento iniziale Offerta: Contratto a tempo
determinato di 6 mesi Orario full-time: 40 ore settimanali dal
lunedì al venerdì Periodo di formazione retribuito con
affiancamento finalizzato al raggiungimento dell’autonomia
operativa. Offerta e vantaggi: * Retribuzione 1770-2380 € lordi
mensili

Addetto/a Gestione del Personale

Disinfestatore

Collaboratore familiare

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