Cerchiamo un/una Impiegato/a HR per gestire selezione
e inserimento del personale in un contesto di comunicazione e
creatività. L'attività si svolge all'interno di un'agenzia
pubblicitaria che opera su progetti per clienti B2B, con team misti
di creativi, account e specialisti digitali. Requisiti: • diploma
di scuola secondaria superiore • familiarità con strumenti digitali
e pacchetto Office • buona capacità di gestire contatti telefonici
e email con i candidati • precisione nella raccolta e
nell'archiviazione di dati anagrafici • disponibilità entro 2
settimane La figura si occuperà di pubblicare annunci sui portali
di recruiting, fare screening iniziale dei curriculum, organizzare
colloqui con i responsabili di area e preparare la documentazione
per l'inserimento. Affianca inoltre la gestione presenze e le
comunicazioni interne tra uffici e team progettuali. Offerta e
vantaggi: • contratto a tempo determinato 12 mesi • retribuzione
lorda mensile: 1.400-1.750 € • orario full-time dal lunedì al
venerdì • affiancamento operativo iniziale • Formazione continua •
Buoni pasto • Mensa aziendale Contratto a tempo determinato 12
mesi. Sede di lavoro: Perugia

Addetto/a Risorse Umane per agenzia pubblicitaria

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