**Numero richiesta** IT01196 **Società** Danieli Construction International S.p.A. **Paese** Italia **Location** Buttrio HQ **Job family**
- HSE **Descrizione**:
Fondata nel 1914, Danieli è leader mondiale nella costruzione di impianti e macchine per l'industria siderurgica. L'azienda conta oltre venticinque divisioni e si distingue per innovazione, spirito di squadra, eccellenza e affidabilità. Attualmente stiamo ricercando un **RSPP** per la società Danieli Construction International**.** **Sede di lavoro**:Buttrio (UD). **Responsabilità**:
La risorsa, ricoprendo il ruolo di RSPP, sarà responsabile di: - Garantire la corretta gestione e leadership técnica in ambito HSE (Health, Safety & Environment) per le aree assegnate;
- Rendere la Sicurezza una responsabilità diffusa interna all’azienda, creando una cultura della Sicurezza;
- Coadiuvare i Dirigenti Delegati ed il datore di lavoro per garantire il rispetto di tutte le norme in materia di Ambiente e Sicurezza. Inoltre, si occuperà di: - Assicurare la valutazione globale e documentata di tutti i rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori;
- Gestire gli enti esterni per eventuali certificazioni;

- Assicurare il rispetto della normativa in ambito HSE;
- Revisionare e gestire i Sistemi di gestione della Sicurezza ed Ambientale UNI ISO 45001 e UNI ISO 14001 (procedure interne, comunicazione e formazione, audit e visite di certificazione);
- Gestire tutte le attività necessarie alla corretta prevenzione e gestione delle emergenze. **Requisiti tecnici**: - Formazione in ambito RSPP;
- Esperienza mínima di 5 anni in ambito HSE come RSPP di medie/grandi aziende in ambito industriale o civile;
- Alta competenza técnica in ambito normativo sui temi di contesto, sicurezza e salute sul lavoro;
- Competenze di analisi dei rischi e di gestione azioni correttive;
- Buona conoscenza della lingua inglese. **Soft Skills**: - Capacità organizzative e di analisi;
- Capacità di gestire situazioni in evoluzione bilanciando diversi input e priorità, mantenendo il focus sul raggiungimento degli obiettivi aziendali;
- Significative capacità di comunicazione e di creazione di relazioni interpersonali, unite a capacità di influenzare gli stakeholders;
- Flessibilità, adattabilità e proattività.

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