Azienda del settore retail cerca figure da inserire
nel reparto Risorse Umane per svolgere attività legate ai processi
di contatto e gestione del personale. Attività Previste: Gestione
delle pratiche amministrative legate al personale Supporto nella
selezione e assunzione del personale Gestione dei rapporti
sindacali e delle relazioni con il personale Coordinamento della
formazione del personale Elaborazione degli stipendi e delle
pratiche previdenziali Requisiti: Ottima conoscenza della normativa
in materia di lavoro Ottime capacità relazionali e comunicative
Precisione e attenzione ai dettagli Capacità organizzative e di
gestione del tempo Riservatezza e rispetto della privacy Offerta
Inserimento con contratto di apprendistato a tempo completo Attività
svolte secondo procedure operative condivise Inserimento con
orientamento pratico sulle attività da svolgere Presenza di un
riferimento interno per le attività assegnate Ruolo pensato anche
per profili junior con diploma

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