Per un'azienda specializzata nella gestione del flusso
dei prodotti stiamo cercando una figura Junior HR per supportare il
punto assistenza clienti. Le attività principali includono compiti
operativi e organizzativi legati alla gestione delle risorse umane.
Attività Previste: Supportare il processo di assunzione di nuovi
dipendenti Gestire e aggiornare la documentazione relativa al
personale Collaborare alla gestione dell'onboarding dei nuovi
dipendenti Partecipare alla redazione di annunci di lavoro e alla
selezione dei candidati Fornire supporto nella gestione delle
pratiche amministrative legate al personale Requisiti: Conoscenza
base delle normative lavorative in ambito HR Capacità di lavorare
in team Buone capacità organizzative e di gestione del tempo
Attitudine al problem solving Ottime capacità comunicative Offerta
Assunzione con contratto di apprendistato e impegno tempo pieno
Contesto adatto a profili in fase di avvio
professionale

Junior HR nella gestione del flusso prodotti

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