Sede operativa di Roma Sud, nell’ambito di un piano di
espansione nazionale che conta oltre 200 filiali, ricerca tre
figure junior da inserire in un programma di formazione
d’eccellenza. La risorsa selezionata si occuperà di interfacciarsi
con la clientela e supportare i processi di espansione del brand.
Mansioni: Consulenza diretta presso clienti su appuntamenti già
pianificati Sponsorizzazione attiva dei servizi core dell’azienda
Apprendimento delle metodologie di gestione e coordinamento risorse
Partecipazione ai briefing strategici con i direttori di filiale.
Requisiti richiesti: Carattere intraprendente e solarità nel
contatto con il pubblico. Capacità di lavorare per obiettivi comuni
all'interno di un grupp Ambizione e desiderio di evoluzione
competente Padronanza linguistica e ottima dialettica Attitudine
al problem solving. Offerta: Assunzione secondo normativa vigente
Trattamento economico composto da base fissa e parte variabile
Accesso a viaggi premio e benefit legati ai risultati Corso di
inserimento retribuito al 100% Possibilità di accedere a ruoli di
Dirigenza Interna e Concessione.

Junior Account Team Leader In-Training

Disinfestatore

Collaboratore familiare

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