Azienda specializzata nei sistemi per il miglioramento
dell'acqua domestica cerca un HR coordinator per gestire le
attività legate alla gestione del personale e alla selezione del
personale. Il candidato si occuperà di supportare la direzione nei
processi di recruiting, gestione dei rapporti con i dipendenti e
amministrazione del personale. Attività Previste: Gestione della
pianificazione delle attività HR Supporto alle assunzioni e alle
attività di onboarding Gestione della documentazione relativa al
personale Assistenza nelle pratiche amministrative legate alle
risorse umane Assicurare il rispetto delle normative in materia di
lavoro Requisiti: Ottima capacità di organizzazione e precisione
Eccellente capacità comunicativa e relazionale Conoscenza delle
normative e legislazione in ambito HR Capacità di lavorare in team
e autonomamente Orientamento al problem solving e alla gestione
degli imprevisti Offerta Contratto full time a tempo determinato
Avvio graduale delle mansioni con supporto interno Presenza di un
riferimento interno per le attività assegnate Atmosfera dinamico con
attività integrate tra reparti

HR Coordinator per sistemi miglioramento acquadomestica

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