Per conto di una consolidata realtà aziendale operante nella Distribuzione Moderna con sede nell’area di Milano Est ricerchiamo:

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La posizione avrà la responsabilità di presidiare le attività di amministrazione del personale e payroll, garantendo la corretta elaborazione degli adempimenti mensili e annuali, il rispetto delle scadenze contributive e fiscali e l’affidabilità dei dati relativi al costo del lavoro.
Principali responsabilità

elaborazione mensile dei cedolini paga e gestione dei relativi adempimenti
predisposizione di F24 / flussi Uniemens e gestione dei versamenti agli enti
gestione di cessioni del quinto e pignoramenti
riconciliazioni contabili relative al personale
elaborazione del costo del lavoro consuntivo e previsionale, su base mensile e annuale
gestione degli adempimenti annuali, tra cui Autoliquidazione INAIL, Certificazione Unica, Modello 770 e Prospetto Informativo Disabili
gestione dei rapporti con INPS e Agenzia delle Entrate

presidio delle pratiche di regolarizzazione contributiva, degli avvisi bonari e delle cartelle esattoriali
controllo della correttezza dei dati payroll e gestione delle eventuali anomalie.
Requisiti richiesti

significativa esperienza nell’area payroll e amministrazione del personale
conoscenza approfondita dei processi di elaborazione paghe e dei relativi adempimenti contributivi, fiscali e previdenziali
conoscenza CCNL Terziario e Servizi e Dirigenti Commercio
utilizzo con autonomia di Suite HR Infinity Zucchetti
buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel
precisione, affidabilità, riservatezza e capacità di rispettare scadenze e priorità
costituiscono titolo preferenziale la conoscenza di SAP HR e un’esperienza di almeno 3 anni maturata all’interno di aziende medio-grandi o nella gestione payroll in outsourcing per organizzazioni di analoga complessità.
assunzion

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