Per conto di una consolidata realtà aziendale operante nella Distribuzione Moderna con sede nell'area di Milano Est ricerchiamo: Vuole candidarsi? Legga tutte le informazioni su questa posizione qui sotto, poi prema il pulsante per candidarsi. La posizione avrà la responsabilità di presidiare le attività di amministrazione del personale e payroll, garantendo la corretta elaborazione degli adempimenti mensili e annuali, il rispetto delle scadenze contributive e fiscali e l'affidabilità dei dati relativi al costo del lavoro. Principali responsabilità elaborazione mensile dei cedolini paga e gestione dei relativi adempimenti predisposizione di F24 / flussi Uniemens e gestione dei versamenti agli enti gestione di cessioni del quinto e pignoramenti riconciliazioni contabili relative al personale elaborazione del costo del lavoro consuntivo e previsionale, su base mensile e annuale gestione degli adempimenti annuali, tra cui Autoliquidazione INAIL, Certificazione Unica,

Modello 770 e Prospetto Informativo Disabili gestione dei rapporti con INPS e Agenzia delle Entrate presidio delle pratiche di regolarizzazione contributiva, degli avvisi bonari e delle cartelle esattoriali controllo della correttezza dei dati payroll e gestione delle eventuali anomalie. Requisiti richiesti significativa esperienza nell'area payroll e amministrazione del personale conoscenza approfondita dei processi di elaborazione paghe e dei relativi adempimenti contributivi, fiscali e previdenziali conoscenza CCNL Terziario e Servizi e Dirigenti Commercio utilizzo con autonomia di Suite HR Infinity Zucchetti buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel precisione, affidabilità, riservatezza e capacità di rispettare scadenze e priorità costituiscono titolo preferenziale la conoscenza di SAP HR e un'esperienza di almeno 3 anni maturata all'interno di aziende medio-grandi o nella gestione payroll in outsourcing per organizzazioni di analoga complessità. assunzione d

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