OPERATORI DI MAGAZZINO MOSCIANO SANT'ANGELO (TE)
Pubblicato il 25-08-2026 - Umana in Castellalto
Per un’importante azienda operante nel settore della logistica con stabilimento a Mosciano Sant’Angelo (TE), cerchiamo:
OPERATORI DI MAGAZZINO
Con una formazione iniziale di 100 ore, al termine della quale la figura si occuperà della gestione del magazzino, dell'organizzazione delle merci, della preparazione degli ordini e della gestione delle spedizioni, responsabile del controllo qualità delle merci in entrata e in uscita e della manutenzione e pulizia del magazzino.
La tua capacità di lavorare in team, la precisione e l'attenzione ai dettagli saranno fondamentali per svolgere al meglio il ruolo.
Requisiti:
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Capacità di lavorare in team;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Buona conoscenza della lingua Italiana;
- Automunito.
Orario di lavoro: 2 Turni (mattina 6:00 – 14:00 e pomeriggio 14:00 – 22:00) ;
CCNL: Commercio ;
Livello: 5° o 4° ;
Retribuzione annua lorda (RAL): 21.500 - 22.000 ;
Durata contratto: Tempo determinato con possibilità di proroghe.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.