IT System Administrator
Pubblicato il 25-08-2026 - Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. in Verdellino
La risorsa sarà coinvolta con autonomia crescente nei processi di gestione e configurazione dell’infrastruttura informatica e nei progetti evolutivi in ambito sistemistico.
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
In particolare, si occuperà di:
- Assistenza (help desk) di primo livello per tutti gli utenti aziendali. Riceve le segnalazioni degli utenti e risolve i problemi riscontrati coinvolgendo se necessario i colleghi di secondo livello e/o i fornitori.
- Ricezione ed implementazione delle richieste ordinarie (URS) degli utenti aziendali.
- Gestione e manutenzione delle utenze e di tutta l’infrastruttura informatica aziendale in ottemperanza alle SOP e politiche di reparto.
- Gestione e manutenzione degli impianti speciali aziendali (Controlli accessi, Videosorveglianza, …).
- Gestione e monitoraggio dei sistemi di sicurezza informatica.
- Gestione di progetti sistemistici di miglioramento, aggiornamento dell’infrastruttura e implementazione di nuove tecnologie.
Retribuzione: range retributivo compreso tra € 31.000 e € 35.000 lordi annui
Contratto collettivo applicato: CCNL Alimentare Industria, con 14 mensilità.
Il pacchetto retributivo comprende inoltre un premio di produzione (convertibile in welfare) e buoni pasto.
La retribuzione finale sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, indipendenti dal genere, come esperienze, competenze e seniority.
La risorsa ideale ha un’esperienza di almeno 3 anni nel ruolo ed è in possesso di diploma o laurea ad indirizzo informatico. Ha una buona conoscenza in ambito di networking, di virtualizzazione e delle tecnologie Microsoft Active Directory e Microsoft 365. Possiede una discreta conoscenza della lingua inglese scritta.
Completano il profilo: forte motivazione e passione per la tecnologia, ottime capacità relazionali e comunicative, ampia predisposizione all’apprendimento, flessibilità e dinamicità.
In quanto Società Benefit e membri del Global Compact delle Nazioni Unite, promuoviamo un atmosfera di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, in cui ogni persona possa esprimere il proprio potenziale. xysqume
Promuoviamo pari opportunità favorendo la cultura del merito e del talento come guida delle nostre scelte. Garantiamo un processo di selezione equo ed accessibile e un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le persone indipendenti da genere ma non basta mcimb … …… ??? scary
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