Process Automation Manager

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ppLeyton è una società di consulenza internazionale che da 28 anni guida le aziende verso l'innovazione, supportandone la crescita e la competitività sul mercato grazie a un approccio integrato che unisce competenze nell'ambito di finanziamenti dedicati all'innovazione e alla sostenibilità.
/p h3Il ruolo /h3 pNell'ambito di un percorso di innovazione e trasformazione digitale, siamo alla ricerca di una figura di Process Automation Manager che contribuisca all'ottimizzazione dei processi aziendali attraverso l'adozione di soluzioni di automazione e Intelligenza Artificiale /p pSede di riferimento: Milano /p h3Di cosa si occuperà?
/h3 ul liAnalizzare e mappare i processi aziendali interni per identificare inefficienze e opportunità di miglioramento.
/li liIndividuare casi d'uso e opportunità di automazione tramite strumenti di Intelligenza Artificiale e workflow digitali.
/li liProgettare, implementare e monitorare soluzioni volte ad aumentare l'efficienza operativa e ridurre le attività manuali.
/li liCollaborare con le diverse Business Line per raccogliere esigenze, ottimizzare processi e promuovere l'adozione di strumenti innovativi.
/li liMonitorare KPI e risultati delle iniziative di automazione, valutandone l'impatto in termini di produttività, qualità e risparmio di tempo.
/li liSupportare la diffusione della cultura AI in azienda attraverso attività di formazione e sensibilizzazione degli utenti interni.
/li liLaurea e/o Master in Ingegneria Gestionale, Economia, Informatica, Data Science o discipline affini /li liEsperienza in analisi e ottimizzazione dei processi aziendali /li liConoscenza dei principali strumenti di Intelligenza Artificiale Generativa.




/li liFamiliarità con piattaforme di automazione e workflow digitali.
/li liSpiccate capacità analitiche e di problem solving.
/li liAttitudine all'innovazione e al miglioramento continuo.
/li liOttime capacità relazionali e di collaborazione con stakeholder interni.
/li liBuona conoscenza dei principali strumenti digitali e CRM /li liValorizziamo il talento, senza distinzioni.
Leyton è certificata per la parità di genere da luglio **** /li liInserimento in un contesto internazionale /li liPercorsi strutturati di Onboarding, Coaching e formazione continua /li liEvoluzione professionale meritocratica /li liSmart working e flessibilità oraria /li liEventi aziendali memorabili,Birthday off, attività di team building e giornate a tema /li /ul h3Pacchetto economico /h3 ul liCCNL CommercioRange retributivo per il ruolo proposto (RAL): € ****** – € ****** /li liPiano variabile incentivante con premialità annuali legato a /li lii risultatiBenefit aziendali e Premio di Risultato /li /ul h3Iter di selezione /h3 ul liVideocolloquio con HR /li liVideocolloquio con Direttore Consulenza e CEO /li liEventuale ultimo colloquio in presenza /li /ul h3Empower your future.
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/h3 pLeyton promuove un ambiente lavorativo inclusivo, che rispetti e valorizzi ogni individuo.
/p pLa ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. ******).
/p pLeyton tratterà i dati personali in conformità alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali, ivi incluso il Regolamento UE ********, nonché il D.Lgs.
******** come modificato dal "D.Lgs.
********.
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