Responsabile HR per attività di logistica

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Società attiva nel settore della logistica è alla ricerca di un Responsabile HR per gestire le risorse umane. Le attività principali includono supervisionare il processo di assunzione, gestire la formazione del personale e garantire il rispetto delle normative lavorative vigenti.
Attività Previste:
Gestione del personale e dell'amministrazione del sito logistico
Coordinamento dei processi di selezione e formazione del personale
Elaborazione delle politiche HR in conformità alla normativa vigente
Gestione dei rapporti sindacali
Sviluppo e implementazione di programmi di welfare
Monitoraggio e valutazione delle performance del personale
Requisiti:
Conoscenza della normativa in materia di lavoro e contrattualistica
Capacità di gestione del personale e problem solving
Ottime capacità relazionali e di comunicazione
Orientamento ai risultati e al team working
Precisione, affidabilità e riservatezza
Offerta
Tipologia contrattuale: tempo determinato, orario full time
Posizione aperta a candidati con percorso formativo recente
Procedure e strumenti forniti dall’azienda per lo svolgimento delle mansioni

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