It Erp Specialist
Pubblicato il 25-08-2026 - Selection 4.0 in Italia
Selection 4.0 società tecnologicamente all’avanguardia, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management in ambito nazionale e internazionale è alla ricerca di un/una:
per azienda Cliente, storica società di ristorazione collettiva, welfare solutions e servizi integrati.
Il/la candidata avrà la responsabilità di presidiare l'evoluzione e il corretto funzionamento del sistema ERP aziendale, con particolare focus sui processi amministrativi, contabili e di reporting. Il ruolo prevede il coinvolgimento attivo nelle attività di analisi funzionale, gestione delle evolutive, coordinamento dei fornitori applicativi e supporto agli utenti di business, contribuendo al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti a supporto dell'organizzazione.
Principali responsabilità
- Presidiare le funzionalità del sistema ERP a supporto dei processi amministrativi e finanziari.
- Raccogliere e analizzare i requisiti funzionali per interventi correttivi ed evolutivi.
- Coordinare fornitori e consulenti nelle attività di sviluppo, test e rilascio.
- Supportare le funzioni operative e Finance nella realizzazione di report e KPI.
- Partecipare a progetti di evoluzione dei processi e delle soluzioni ERP.
- Supportare gli utenti nell’utilizzo delle applicazioni e nella risoluzione delle problematiche.
Requisiti per la posizione
- Laurea o diploma in discipline tecnico-scientifiche, informatiche o economico-gestionali.
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi.
- Esperienza nella gestione di sistemi ERP, preferibilmente Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations .
- Buona conoscenza di SQL e capacità di analisi dati.
- Conoscenza di strumenti di reporting e Business Intelligence .
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office.
Luogo di lavoro : Milano (ibrido fino a 12 giorni al mese di remote working
RAL compresa tra € 32.000 e € 42.000, da definire in funzione dell'effettivo livello di seniority, delle competenze e del know-how del candidato.