IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A E GESTIONE ORDINI

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Job description

Impiegato/a Amministrativo/a e Gestione Ordini

Dove

Sede di lavoro: Erbusco.

Cosa offriamo

- Assunzione diretta da parte dell'azienda cliente con contratto a tempo determinato o indeterminato, a seconda della tipologia aziendale.

- Inserimento mirato alla stabilità aziendale con data di inizio il 15/10/2026.

- Orario di lavoro: 8.30-12.30 e 13.30-17.30 dal lunedì al venerdì.

- RAL indicativa tra 25000 e 28000 euro, commisurata all’esperienza.

- Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale attraverso formazione interna dedicata.

Descrizione del ruolo

- Gestione contabilità interna: registrazione e controllo delle fatture passive (circa 50-80 al mese).

- Fatturazione attiva: emissione, verifica e invio delle fatture attive, oltre alla gestione della logistica correlata (circa 30 fatture al mese).

- Inserimento ordini nel gestionale e monitoraggio degli ordini clienti e fornitori.

- Progressivamente, dopo formazione interna, supporto nella programmazione e pianificazione degli ordini da mettere in produzione.

Competenze

- Precisione e attenzione ai dettagli nella gestione amministrativa.

- Flessibilità e ottime capacità organizzative per gestire più attività contemporaneamente.

- Dimestichezza nell’uso di sistemi gestionali per la contabilità e la gestione ordini.

- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.

Requisiti

- Titolo di studio minimo diploma in Ragioneria, laurea in Economia o background equivalente.

- Esperienza pregressa, anche minima, in ruoli amministrativi o di back-office.

- Capacità di lavorare con precisione rispettando le scadenze aziendali.





Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è una realtà dinamica con sede a Erbusco che punta alla crescita stabile del proprio organico attraverso inserimenti mirati. Promuove un ambiente lavorativo strutturato ma flessibile, attento alla formazione continua dei propri collaboratori per favorire lo sviluppo professionale interno. Il contesto è ideale per chi desidera consolidare competenze amministrative con prospettive di ampliamento delle responsabilità nel settore della gestione ordini e produzione.

AxL S.p.A è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.

AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1,



lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Occasione.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.

axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio

Requirements

Principali mansioni e responsabilità (Fase iniziale): • Contabilità interna: Registrazione e gestione delle fatture passive (ca 50/80 ft al mese) • Fatturazione attiva: Emissione, controllo e invio delle fatture attive + gestione della logistica delle stesse (ca 30 ft al mese). • Inserimento ordini: Inserimento a gestionale e monitoraggio degli ordini clienti e fornitori.

Prospettive di crescita e formazione (Step successivo): L'azienda prevede un percorso di crescita professionale. Previa formazione interna, la risorsa dovrà progressivamente occuparsi anche della programmazione e pianificazione degli ordini da mettere in produzione. Requisiti richiesti: • Diploma in Ragioneria, Laurea in Economia o background equivalente. • Esperienza pregressa (anche minima) in ruoli amministrativi o di back-office. • Precisione, flessibilità e ottime capacità organizzative. • Dimestichezza con i principali sistemi gestionali e il pacchetto Office

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