ADD. VENDITE DI TABACCHERIA

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Umana S.p.A. cerca ADD. VENDITE per notevole tabaccheria di Gussago (BS).

Responsabilità:

- Gestione del punto vendita: dovrai garantire che il negozio sia sempre ben organizzato e pulito.
- Assistenza alla clientela: sarai il primo punto di contatto per i clienti, dovrai essere in grado di rispondere alle loro domande e aiutarli a trovare i prodotti di cui hanno bisogno.
- Vendita dei prodotti: dovrai conoscere i prodotti in vendita e essere in grado di consigliare i clienti in base alle loro esigenze.
- Gestione delle scorte: dovrai monitorare le scorte e fare ordini quando necessario.

Requisiti:

- Ottime capacità di vendita
- Capacità di lavorare in team
- Ottime capacità comunicative
- Attenzione al dettaglio

Orario lavorativo:

part time di 36 ore settimanali distribuite su turni dal lunedì al sabato in una fascia oraria compresa tra le 8:00 e le 19:00.

Inquadramento iniziale:

V livello CCNL Commercio - Ral indicativa 21.000 - 24.000

Si offre iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato, scopo sostituzione maternità.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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