26 ago - Provincia di Treviso
Michael Page
Michael Page L'Electronic Engineer, inserito nel team R&D;, si occuperà dello sviluppo di firmware embedded e hardware, in particolare nel controllo motore e nel signal conditioning, coordinando, anche in autonomia, le attività di sviluppo e collaborando con colleghi di altre sedi o partner consulenziali esterni. - Sviluppo hardware, inclusi controllo motori AC/DC, alimentatori, signal conditioning e microcontrollori a 32 bit (da M0+ a M4). - Preparazione di documentazione tecnica (BOM, schemi elettrici, specifiche FW/SW e istruzioni di test). - Tradurre requisiti di alto livello in decisioni architetturali e di design. Il/la Candidato/a ideale per il ruolo di Electronic engineer è in possesso dei seguenti requisiti: - Sviluppo di firmware embedded ed esperienza con ambienti di sviluppo integrati (IDE). - Gestione del codice sorgente e strumenti di version control per firmware e software. - Capacità di leggere e analizzare schemi elettrici. - Conoscenza di base delle considerazioni EMC/EMI nello sviluppo hardware. - Capacità di gestire e organizzare in autonomia i task assegnati. - Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione. - Ottima conoscenza dell'inglese. - Disponibilità a trasferte occasionali in Italia e all'estero.
La nostra azienda cliente è una realtà internazionale e strutturata operante nel settore Home & Building Automation, con un resistente focus sull'innovazione tecnologica e la qualità dei prodotti. L'HQ è situato a Oderzo (TV). - Salary Range: 35.000-50.000 Euro, in funzione delle competenze e del livello di autonomia nello sviluppo di soluzioni HW e/o FW. - Opportunità di lavorare in un ambiente orientato all'innovazione tecnologica. - Possibilità di sviluppo professionale e di crescita all'interno dell'azienda. - Flessibilità oraria. - Mensa interna. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Altro RAL:
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