Addetto buste paga
Pubblicato il 26-08-2026 - Grafton Recruitment in Muggiò
Per importante Studio di consulenza del lavoro Grafton ricerca un/a:
Non è protetto/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
ADDETTO/A BUSTE PAGA E CONTRIBUTI
Riportando al Team Leader, la risorsa si occuperà di gestire in autonomia un pacchetto di aziende clienti di matrice, grandezza e settori differenti.
Responsabilità:
• Supervisionare e controllare la rilevazione presenze e quadratura dei dati, intervenendo su eventuali anomalie;
• Definire gli adempimenti amministrativi connessi ai rapporti di lavoro garantendo conformità con la vigente
normativa ed il CCNL di categoria applicato;
• Elaborare i cedolini paga, CU, autoliquidazioni, 770;
• Interfacciarsi con i diversi fondi di previdenza sociale;
• Gestire le trasmissioni degli Uniemens.
Requisiti:
• Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni maturata presso Studi di Consulenza del lavoro strutturati e modernamente
organizzati o in società di consulenza che gestiscono il servizio Payroll e l'amministrazione del personale in outsourcing;
• Eccellente conoscenza di Excel;
• Conoscenza dei software gestionali di elaborazione cedolini (preferibilmente INAZ).
Offerta: Sede di lavoro Vimercate. Tempo indeterminato full time 2 gg di smart working a settimana. La retribuzione sarà commisurata all' esperienza del candidato. Range di Ral 30 K /40 K Buoni pasto da 6 €
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. xbvzest Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)