Stage Non Regulated Commercial

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About Snam
Con 85 anni di esperienza nella realizzazione e gestione di infrastrutture del gas naturale, Snam è un operatore leader a livello europeo nei settori del trasporto, del stoccaggio e della rigassificazione.

Perché unirti a noi
Collabora direttamente con i manager aziendali e partecipa a progetti sfidanti in un ambiente dinamico. Il settore energetico è in continua trasformazione e avrai la possibilità di essere al centro delle dinamiche di questo settore.

Stage Non-regulated Commercial
Nell’ambito dell’Area Commercial Operations, Infrastructure Planning & Regulatory Affairs, all’interno del Team Non-regulated Commercial, stiamo ricercando una brillante risorsa da inserire in un contesto agile e stimolante. Ti occuperai di supportare lo sviluppo e il coordinamento di progetti in ambito Small-Scale LNG (SSLNG).

Cosa Farai In Particolare

Supporto alla definizione dei contratti commerciali di vendita dei servizi merchant LNG – anche insistenti sugli asset regolati

Supporto alla definizione di servizi che aumentano la flessibilità dei servizi SSLNG, anche in coordinamento con le funzioni dei servizi regolati

Supporto nel presidio specialistico nell’ambito dell’evoluzione legislativo-normativa sia in ambito merchant che regolato

Contributo alla definizione delle regole di accesso e funzionamento dei terminali LNG regolati, in coordinamento con le funzioni competenti

Supporto e definizione delle strategie commerciali di vendita dei servizi SSLNG e monitoraggio dei principali indicatori di performance

Supporto alla definizione dei Commercial agreement (term sheet - SPA – GSA - CSA) e accordi di partnership (SHA – JVA)

Supporto nella negoziazione commerciale di accordi e partnership per lo sviluppo dei servizi merchant SSLNG





Supporto nello svolgimento di analisi di mercato ed individuazione dei clienti chiave nonché sviluppo di un modello di CRM dedicato

Monitoraggio degli sviluppi normativi in tema di ETS, Garanzie d’Origine e BioLNG in coordinamento sia con le autorità competenti che con le principali funzioni aziendali

Cosa serve per unirti al nostro team

Laurea in Economia e Commercio, Ingegneria (energetica e gestionale)

Ottima conoscenza della lingua inglese (fluente sia scritto che parlato)

Presenza degli strumenti informatici di supporto (Office, Microsoft, ecc.)

Ottime competenze analitiche

Conoscenza del settore Energy

Sei tu la persona che stiamo cercando
Una persona fortemente orientata al risultato, efficace sia nel lavoro in team sia nella comunicazione a tutti i livelli organizzativi. Lavora in autonomia, individuando e gestendo le priorità con flessibilità, dinamismo e proattività. Pianifica le attività e gestisci le scadenze in modo puntuale, grazie a buone doti di organizzazione, pianificazione e problem solving.

Cosa offriamo
Tipologia: Progetto Formativo e/o di orientamento per attività di tirocinio ai sensi della D.G.R. NR. 7763 del 17/01/2018. Il rimborso spese è pari a €1.000 / mese lordi. CCNL applicato: Energia e Petrolio.

In conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate,



Snam non richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressi di i candidati/e: tali informazioni non vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail, né tramite società di selezione, head hunter o altri soggetti terzi coinvolti nel processo.

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, in presenza di esperienza professionale e competenze tecniche e trasversali diverse dal profilo ricercato, di formulare un’offerta retributiva differente rispetto a quanto riportato nel presente annuncio, nel rispetto degli obblighi di trasparenza definiti nel decreto rif. A tal fine si è dotata di procedure interne volte ad assicurare l’adozione di fattori oggettivi e non discriminatori che possano motivare retribuzioni diverse nell’ambito di una medesima categoria di lavoratori.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L.903/77, D.Lgs 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).

In Snam crediamo che la diversità sia la chiave per l’innovazione e il successo a lungo termine. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni voce è ascoltata, rispettata e valorizzata. Promuoviamo azioni concrete per garantire l’equità nei processi di assunzione, lo sviluppo professionale e l’avanzamento di carriera, incoraggiando la condivisione di opinioni e feedback. Offriamo pari opportunità di lavoro a tutte le persone qualificate, basando le scelte aziendali su criteri oggettivi di coerenza con quello che cerchiamo.

Se vuoi metterti in gioco con una nuova sfida e ti rispecchi nel profilo descritto, inviaci la tua candidatura tramite il portale Carriere Snam. Per ulteriori informazioni, è possibile contattare (email hidden).

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