Cost Controller

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Per conto di una nota realtà del settore produttivo con sede a Verano Brianza (MB), LHH è alla ricerca di un/a Cost Controller. La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento Controllo di Gestione e collaborerà a stretto contatto con Project Manager, Direzione Finance e funzioni operative, supportando il monitoraggio economico-finanziario delle commesse e i processi decisionali aziendali.

Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa occasione?
Responsabilità

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- Monitoraggio periodico dei costi, ricavi e margini di commessa.

- Analisi degli scostamenti tra dati actual, budget e forecast.

- Identificazione di eventuali rischi economici e supporto nella definizione di azioni correttive.

- Supporto nella proiezione dei costi e dei ricavi a POC (Percentage of Completion) per Forecast e Budget.

Reporting e KPI

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- Predisposizione della reportistica mensile per la Direzione.

- Monitoraggio e analisi dei principali KPI economici e operativi: ore indirette, rolling hours, absorption, cost of quality, marginalità di commessa.

- Aggiornamento dello stato avanzamento commesse.

Supporto al business e ai processi decisionali

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- Analisi di redditività e sostenibilità economica dei progetti.

- Supporto ai Project Manager nell’aggiornamento mensile delle stime al completamento delle commesse. (CTC)

- Verifica della correttezza e coerenza dei dati economici di progetto.

- Business partnering con PM e responsabili tecnici nella gestione di varianti, extracosti e valutazioni economiche.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

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- Esperienza pregressa dai 3 anni nei ruoli di Cost Controller / Project Controller / Cost Engineer / Industrial Controller

- Ottima conoscenza di Excel.

- Capacità di analisi economico-finanziaria e gestione dati.

- Buone capacità relazionali e di collaborazione cross-funzionale.

- Conoscenza di tool di Business Intelligence e Data Analytics.

- Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2), scritta e parlata.

Costituiscono un plus

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- Conoscenza di Power BI.

- Creazione e sviluppo di report e dashboard in Power BI collegati all’ERP aziendale.

- Conoscenza di SAP.

- Conoscenza di Galileo ERP di San Marco Informatica

- Conoscenza di Olik

Soft skills

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- Precisione e approccio analitico.

- Proattività e orientamento al risultato.

- Capacità organizzative e di gestione delle priorità.

- Attitudine al problem solving e al lavoro in team.

Pacchetto retributivo

Livello B2, fino a 43.000€ + Ticket da 8.00€ + Welfare 850€ + premio aziendale di 1100€. Si prevede home-working 2 giorni a settimana.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xysqume L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.

#J-18808-Ljbffr

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