| Impiegato Controllo Qualità | 104248 | - €25.000 All'Anno

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Panoramica di PresentazioneLa preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.Il nostro Cliente è una realtà tecnologica specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni elettroniche avanzate, attiva in un contesto industriale altamente innovativo. L'azienda si distingue per l'elevata qualità dei propri processi, l'attenzione alla precisione e l'impegno costante nel miglioramento continuo, supportando clienti nazionali e internazionali con prodotti ad alto contenuto tecnico.Job Title e Finalità di Ruolo: IMPIEGATO CONTROLLO QUALITÀ (SETTORE ELETTRONICO)La risorsa che desideriamo incontrare possiede una buona conoscenza dell'elettronica e dei processi produttivi PCB/PCBA, un approccio operativo e una forte attenzione al dettaglio.Il ruolo prevede un presidio costante delle attività di controllo qualità in produzione, con responsabilità dirette su collaudi, test funzionali, gestione delle non conformità e verifica della conformità dei componenti elettronici.Il candidato contribuirà attivamente al miglioramento continuo dei processi, collaborando con Produzione, Ingegneria e Qualità per garantire standard elevati e la piena rispondenza dei prodotti ai requisiti tecnici e normativi.Principali Valori AziendaliPrecisione e AffidabilitàInnovazione TecnologicaMiglioramento ContinuoOrganigrammaRiporto al Responsabile Qualità / QHSE.Principali Responsabilità- Monitorare i processi produttivi (assemblaggio elettronico, saldatura, collaudo) assicurando il rispetto delle specifiche tecniche.- Verificare la conformità dei prodotti tramite controlli, test funzionali e ispezioni visive.- Analizzare dati qualitativi e KPI (yield, scarti, difettosità) e proporre azioni correttive.- Gestire i controlli in accettazione su componenti elettronici (datasheet, lotti, certificazioni).- Supervisionare attività di collaudo (ICT, functional test,



collaudi finali).- Controllare la corretta esecuzione dei processi SMT/THT secondo standard IPC.- Garantire la gestione e taratura della strumentazione di misura (multimetri, oscilloscopi, banchi prova).- Gestire le non conformità interne e fornitori (analisi cause, 8D, Ishikawa).- Collaborare con Produzione e Ingegneria per la risoluzione di problematiche tecniche.- Verificare documentazione tecnica (schemi elettrici, distinte base, specifiche di test).- Redigere procedure, istruzioni operative e piani di controllo.- Eseguire analisi statistiche (SPC) e redigere report qualitativi.- Supportare audit interni ed esterni (ISO 9001, eventuali standard IPC).- Collaborare con il Responsabile QHSE per la gestione ambientale e dei rifiuti speciali (RAEE).- Supervisionare l'area di deposito temporaneo dei rifiuti elettronici.Competenze Tecniche (Hard Skills)- Conoscenza di elettronica di base e lettura schemi elettrici.- Esperienza in produzione elettronica (PCB/PCBA).- Conoscenza dei processi SMT e THT.- Familiarità con standard IPC (es. IPC-A-610).- Conoscenza della normativa qualità ISO 9001.- Competenze di SPC (Statistical Process Control).- Capacità di analisi guasti e root cause analysis (8D, Ishikawa).- Utilizzo strumenti di misura elettronici (multimetri, oscilloscopi, tester).- Conoscenza della lingua inglese tecnica.Abilità Personali (Soft Skills)- Precisione e forte attenzione al dettaglio.- Capacità analitiche e orientamento alla risoluzione dei problemi.- Attitudine al lavoro operativo in produzione.- Buone capacità comunicative e collaborazione con team interfunzionali.- Approccio proattivo al miglioramento continuo.- Gestione efficace delle priorità e delle scadenze.Condizioni di Contratto- Sede di lavoro: Erbusco (BS)- Orario di lavoro e work-life balance: Tempo pieno 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì.- Tipologia contrattuale: Inserimento diretto.- Pacchetto retributivo: l'inquadramento economico verrà definito in base all'esperienza del candidato. xrtlpzc - Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 25. €. Si valutano sia profili junior con interesse per la crescita, sia profili già strutturati.

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