pPer un'importante azienda cliente operante nel settore alimentare, con sede a bVillaganzerla di Castegnero (VI) /b, siamo alla ricerca di un/a: /ppbr/ppbAddetto/a al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP) /b /ppbr/ppbResponsabilità: /b /ppbr/pulliGestire e aggiornare il sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro, assicurando la conformità alle normative vigenti; /liliIdentificare, analizzare e valutare i rischi presenti negli ambienti di lavoro, proponendo le opportune misure di prevenzione e protezione; /liliPianificare e monitorare l'attuazione degli interventi finalizzati alla riduzione dei rischi; /liliOrganizzare e svolgere attività di informazione e formazione del personale sui temi della salute e sicurezza, contribuendo alla diffusione della cultura della prevenzione. /li /ulpbr/ppbRequisiti: /b /ppbr/pulliLaurea triennale in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Chimica Industriale, Ingegneria Chimica, Ingegneria Ambientale, Chimica Ambientale o Scienze Ambientali; /liliEsperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata in aziende del settore alimentare; /liliConoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro; /liliCapacità di individuare e valutare i rischi e di definire adeguate misure di prevenzione; /liliBuone doti organizzative, relazionali e comunicative,

con particolare attitudine alla formazione del personale. /li /ulpbr/ppInserimento diretto a tempo indeterminato. /ppInquadramento secondo il CCNL Industria Alimentare; RAL compresa tra b35.000 € e 40.000 € /b, commisurata all'esperienza. /ppOrario di lavoro tempo pieno, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero. /ppbr/ppOltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati. /ppbr/ppbr/ppOperiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679). /p

ADDETTO/A AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE

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