La persona si occuperà dei seguenti argomenti: - GESTIONE E ORGANIZZAZIONE DELLA FORMAZIONE IN BASE AL D. LGS 81/08.
- ADEMPIMENTI RELATIVI ALLA SICUREZZA IN BASE AL D. LGS 81/08 E AL D. LGS 624/96 PER TUTTI SETTORI AZIENDALI;
- VERIFICA ITP E GESTIONE ACCESSI (BADGE) CANTIERI GRANDI OPERE. La persona dovrà avere esperienza almeno di 1 anno in merito agli argomenti sopra descritti. Utilizzo pacchetto Office a livello avanzato. Ottime capacità di gestione della corrispondenza mail e pec. Si richiede serietà, intraprendenza, e curiosità per la materia. Astenersi perditempo e figure con curriculum non attinenti. Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato Retribuzione: a partire da €1.500,00 al mese Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - Ufficio tecnico: 1 anno (Obbligatorio) Data di inizio prevista: 01/09/2025

Impiegato/a Ufficio Tecnico

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