Junior Marketing & Event Support - Comunicazione, Risorse Umane e Vendite

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Siamo alla ricerca di una figura **Junior** da inserire nel nostro team **Marketing, Comunicazione ed Eventi**, con un ruolo trasversale a supporto della **direzione**, dell’**organizzazione eventi**, delle **risorse umane** e della **rete commerciale**. **Le tue responsabilità principali**: - Gestione e aggiornamento dei **contenuti per i canali social** aziendali (Facebook, LinkedIn, Instagram);
- Supporto nell’**organizzazione e coordinamento di eventi aziendali e formativi**;
- Attività di **back office** e aggiornamento del **CRM aziendale** con dati su lead e occasione generate;
- Supporto alla **rete vendita**: affiancamento, coordinamento, gestione appuntamenti;
- Analisi delle performance e **reportistica delle attività di marketing e comunicazione**. **Requisiti richiesti**: - Diploma o Laurea in **Marketing, Comunicazione Digitale, Grafica o Multimediale**;
- Conoscenza base di strumenti di marketing e gráfica come **Canva**, **Adobe Suite**;
- Familiarità con piattaforme di **Digital Advertising** (Meta Ads, Google Ads, LinkedIn Ads);




- Ottime capacità comunicative, relazionali e attitudine al lavoro in team;
- Proattività, flessibilità e autonomia nella gestione delle attività;
- **Residenza entro 20 km dalla sede** aziendale. **Sei una persona solare, creativa e orientata ai risultati? Inviaci il tuo CV e unisciti al nostro team!** **Altre informazioni**:
Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: €650,00 - €1.200,00 al mese Benefit: - Supporto allo sviluppo professionale Possibilità di pendolarismo/trasferimento: - 31015 Conegliano, TV: Poter raggiungere agevolmente la sede lavorativa o avere intenzione di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (Obbligatorio) Domande di preselezione: - Hai già lavorato/collaborato in questo ambito? Dove abiti?
- Vivi a meno di 15 km da Idrosistemi srl? Istruzione: - Laurea triennale (Obbligatorio) Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (31015 Conegliano, TV) Data di inizio prevista: 15/09/2025

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