Direttore Generale
Pubblicato il 26-08-2026 - Amicar in Modugno
Per la nostra sede di Modugno ricerchiamo un “Direttore Generale”.
- Lavorerà a diretto contatto con la Proprietà, l’Amministratore Delegato ed il Responsabile Commerciale al fine di garantire l’efficacia e l’efficienza del business, monitorando ed analizzando i processi di vendita e post vendita aziendali.
- L’opportunità prevede un percorso di graduale crescita ed autonomia volto ad acquisire competenze relative al settore Automotive a 360 gradi e supportare le scelte strategiche aziendali e l’implementazione in campo.
- Descrizione del ruolo: - Il desiderio è quello di individuare un Manager con background commerciale e di gestione risorse umane che sia capace di strutturare, gestire e sviluppare la Società.
- Lavorerà a diretto contatto con la Direzione Aziendale e secondo gli obiettivi concordati svilupperà le seguenti azioni: - Sviluppare il Business e stabilire e mantenere efficaci legami con i principali clienti, i decision-maker e le parti interessate;
- Sviluppare ed eseguire strategie aziendali che consentano di raggiungere gli obiettivi aziendali e di far crescere la società stessa;
- Contribuire attivamente alla direzione commerciale e strategica della Società;
- Coordinamento del reparto vendita e post vendita al fine del raggiungimento degli obiettivi commerciali concordati e dell’implementazione di nuove politiche;
- Consolidare il portafoglio clienti B2C e B2B sul territorio pugliese e lucano;
- Analizzare i mercati di riferimento, identificando nuove opportunità di business e strategie di crescita;
- Monitorare le performance aziendali a 360 e i principali KPI, intervenendo con azioni correttive;
- Lavoro trasversale tra i reparti Sales, After Sales,
Mktg ed Amministrazione al fine di sviluppare e migliorare le performance aziendali.
- Fornire leadership a tutti i membri del team, definendo obiettivi responsabili e monitorandone il raggiungimento, e garantendo l'attuazione dei piani di sviluppo del personale concordati;
- Garantire un alto grado di coinvolgimento e performance del personale e fornire un costante mentoring verso tutti i dipendenti che riportano a lui.
- PROFILO RICERCATO: - Laurea in Economia Aziendale o Ingegneria Gestionale;
- Pregressa esperienza in aziende strutturate (anche NON automotive) di almeno 5 anni in attività di gestione risorse umane;
- Pregressa esperienza in gestione di PMI;
- Approfondita conoscenza del Pacchetto Office, in particolare di Excel a livello avanzato e di PowerPoint;
- Conoscenza CRM;
- Familiarità con tecnologia e processi digitali;
- Completano il profilo ottime doti gestionali, relazionali, empatia, buona comunicazione ed ascolto attivo. Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi, propensione al problem solving e capacità decisionali sono le caratteristiche core richieste.
- COSA OFFRIAMO: - Un’azienda strutturata con standard di qualità alti;
- Un contesto di lavoro giovanile, stimolante e dinamico volto alla valorizzazione delle singole individualità senza dimenticare la forza della squadra e della condivisione di pratiche efficaci;
- Una politica di Risorse Umane particolarmente attenta alle esigenze del singolo attraverso un dialogo costruttivo e costante con i Responsabili;
- Un programma di inserimento in azienda e formazione strutturato sia sul prodotto che sulle metodiche di lavoro;
- Un piano incentivante che va a premiare dedizione, impegno e risultati di elevata performance. Luogo di lavoro: Modugno