Ricerchiamo un/a Responsabile del Personale da inserire in un'azienda strutturata con organico distribuito su più sedi/cantieri e forte componente di turnazione.

Responsabilità principali

Gestione e supervisione del ciclo delle buste paga, in raccordo con lo studio paghe esterno, incluse verifiche su cedolini, tredicesima/quattordicesima, TFR e adempimenti contributivi (INPS, INAIL)

Attività di recruiting: definizione dei profili ricercati, screening candidature, colloqui, selezione e onboarding del personale

Analisi del fabbisogno operativo: verifica della proporzione tra organico disponibile e monte ore richiesto dai servizi, individuazione di scoperture o esuberi di turnazione

Supervisione delle scadenze tramite gestionale HR: contratti, visite mediche, formazione obbligatoria, permessi (es. L. 104/92), certificazioni del personale

Gestione delle relazioni con le rappresentanze sindacali e supporto nella gestione di pratiche disciplinari e vertenze

Interfaccia con la direzione per reportistica su organico, costo del lavoro e criticità HR

Requisiti richiesti:

Esperienza pregressa in ruolo analogo, preferibilmente in aziende con robusto componente di turnazione (es. logistica, sanità, GDO, servizi)

Conoscenza della normativa giuslavoristica e contrattuale di riferimento

Competenza pratica nella gestione di software/gestionali HR per la pianificazione turni e il monitoraggio scadenze

Capacità di lettura e verifica di cedolini paga

Precisione, autonomia organizzativa e capacità di gestire priorità multiple

Si offre

Contratto commisurato all'esperienza

Inserimento in azienda strutturata con presenza consolidata sul territorio

Sede di lavoro: Palermo

Retribuzione: €1.200,00 - €1.500,00 al mese

Sede di lavoro: Di persona

Addetta alla gestione del personale

Pensioni per cani

Servizio di stiro, pulizia a domicilio

Ricevi nuove offerte di lavoro

Servizio di assistenza per allettata dopo caduta, persona anziana

Meccanici per morore di un ford transit 1993