ADDETTO REPARTO RESI - CASSANO MAGNAGO (VA)

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Descrizione del lavoro

TIGROS SPA, catena di supermercati di origine varesina e leader nella Notevole Distribuzione Organizzata con più di 40 anni di esperienza sul mercato italiano, oltre 80 Punti Vendita e 15 ristoranti Buongusto distribuiti tra Lombardia e Piemonte, ricerca:

ADDETTO REPARTO RESI - CASSANO MAGNAGO (VA)

Per il potenziamento dei nostri team di Logistica, siamo alla ricerca di una persona che sarà parte integrante della nostra squadra.

La risorsa verrà inserita presso il nostro Centro Logistico sito a Cassano Magnago (VA).

ATTIVITÀ’ DEL RUOLO

- Gestire e controllare i resi di merce e cauzioni da parte dei punti vendita,
- Verificare le condizioni della merce restituita,
- Eseguire la registrazione dei resi nel sistema gestionale di riferimento,
- Classificare i prodotti resi per categoria (resi fornitore, rotture, ecc.)
- Collaborare con il reparto logistica e con i fornitori esterni per l'organizzazione dei trasporti
- Gestire l'emissione dei DDT e dei formulari per il ritiro dei rifiuti
- Presidiare l’area resi affinché venga mantenuta pulita, ordinata e funzionante.

PROFILO RICERCATO

-
Preferibile esperienza in ruolo analogo presso realtà strutturata




- Capacità di operare con attenzione e precisione ai dettagli
- Ottima padronanza degli applicativi informatici in uso (AS400, Mer.sy., Pacchetto Office)
- Ottima capacità di gestione del cliente interno, con la squadra di appartenenza e della relazioni con i fornitori
- Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro su turnazione anche serale

Orario di lavoro: Full Time su turni, 6 giorni su 7 così distribuiti (solo a titolo esemplificativo):

- da Lunedì a Sabato: 06:00 – 13:00 / 13:00 – 20:00;
- Domenica: 6:00 – 13:00.

Sede di lavoro: Cassano Magnago (VA) – on site

Contratto: Tempo Determinato, Full-time.

CCNL: Commercio, Livello 4.

Fascia Retributiva (RAL): 25.052 Euro lordi/anno

Le candidature che non rispettano i requisiti richiesti, non verranno valutate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Processo di candidatura

Invia il tuo CV e verrai contattato per un colloquio.

Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali

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