ADDETTO VENDITA - CATEGORIA PROTETTA/99

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Umana S.p.A. ricerca per un rilevante punto vendita di abbigliamento donna, situato a BOLZANO :

ADDETTO VENDITA - CATEGORIA PROTETTA L.68/99

La risorsa si occuperà di:

- Allestimento e organizzazione del punto vendita
- Riordino e cura degli spazi espositivi
- Assistenza e supporto alla clientela
- Gestione delle operazioni di cassa

Si richiede:

- Buone capacità comunicative e relazionali
- Attitudine al lavoro in team
- Disponibilità a lavorare su turni, inclusi i fine settimana
- Conoscenza base utilizzo del PC

Orario di lavoro: full time o part time

Luogo di lavoro : Bolzano

Contratto: CCNL Commercio

Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L'assunzione, infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.



L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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