Randstad Professional Leaders Search & Selection – divisione specializzata del gruppo Randstad che si occupa della ricerca e selezione di middle e senior management - ricerca un profilo da inserire come Junior Recruiter per uno stage curriculare. La candidatura ideale, affiancando una figura di esperienza nel mercato di riferimento, si occuperà di: ● Screening curricula ● Convocazione, gestione e accoglienza candidati ● Redazione e pubblicazione annunci ● Processi di executive search ● Interviste telefoniche ● Colloqui individuali ● Analisi job description e contesti aziendali di riferimento ● Attività di marketing relative ai clienti di riferimento Soft Skills:

● Spiccate capacità relazionali e di comunicazione ● Resistente orientamento al risultato e agli obiettivi ● Capacità organizzative e analitiche ● Predisposizione al lavoro in team ● Vivacità e proattività ● Buona conoscenza della lingua inglese e del Pacchetto Office Fondamentale è avere passione per le persone e i loro percorsi di carriera, tenacia, ottima comunicazione, cura, concretezza, flessibilità e capacità di ascolto. Il candidato ideale ha maturato interesse per la ricerca e selezione ed è laureando triennale o magistrale o frequenta un master. Lo stage prevede un rimborso spese e un impegno full time. Sede di inserimento: Bologna Ottima opportunità per avvio di carriera in ambito Ricerca & Selezione Talent Acquisition HR Consulenza Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.

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