Warehouse Coordinator
Pubblicato il 25-08-2026 - Zamperla Group in Italia
Stiamo cercando un/una Warehouse Coordinator, che avrà l’obiettivo di garantire una gestione efficace, tracciabile e ordinata del magazzino, assicurando la corretta allocazione e disponibilità dei materiali nei tempi e nelle quantità richieste.
Cosa farai?
- Garantirai il rispetto delle norme di sicurezza, il corretto utilizzo dei DPI e la segnalazione tempestiva di rischi o necessità manutentive su aree e attrezzature;
- Coordinerai il team del magazzino promuovendo collaborazione e rispetto di obiettivi e procedure aziendali;
- Assicurerai che i materiali siano stoccati nelle corrette ubicazioni secondo criteri definiti, mantenendo ordine, identificazione e tracciabilità;
- Pianificherai e coordinerai le attività di allocazione, picking e rifornimento ai reparti, definendo le priorità in base alle esigenze produttive;
- Presidierai la registrazione tempestivo dei movimenti sul nostro gestionale JGalileo, monitorando l’allineamento tra stock fisico e stock a sistema e segnalando eventuali scostamenti;
Cosa ci aspettiamo da te?
- Orientamento a sicurezza e conformità, con attenzione all’uso dei DPI e alla segnalazione di rischi/necessità manutentive;
- Capacità di coordinare e gestire un team, organizzando attività e priorità, favorendo collaborazione, responsabilità e rispetto di procedure aziendali;
- Esperienza nella gestione operativa di magazzino e nel coordinamento delle attività di stoccaggio, picking, asservimento alla produzione e movimentazioni materiali, con focus su qualità e puntualità;
- Capacità di garantire tracciabilità e accuratezza delle giacenze, monitorando l’allineamento tra stock fisico e stock a sistema e gestendo scostamenti/anomalie;
- Buona conoscenza di ERP per la gestione dei materiali;
- Buona dimestichezza con terminali e strumenti digitali quali pacchetto Office;
- Approccio al miglioramento continuo proponendo azioni per ridurre errori e tempi.
Cosa offriamo?
- Tipologia contrattuale: contratto di lavoro a tempo indeterminato regolato dal CCNL dell’Industria Metalmeccanica
- Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 35.000–40.000 in base all’esperienza professionale, alle competenze tecniche e alla coerenza del profilo con i requisiti della posizione
- Sistema di premialità legato ai risultati aziendali con possibilità di conversione in servizi welfare
- Welfare annuale di € 250 previsto da CCNL
- Assicurazione sanitaria integrativa a Metasalute con copertura dei familiari a carico
- Mensa aziendale
- Orario di lavoro in giornata, dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 17 con un’ora di pausa pranzo
- Ambiente dinamico, collaborativo e orientato al miglioramento continuo
- Un ambiente internazionale e stimolante in cui potrai collaborare con colleghi che lavorano con passione sui nostri prodotti
- La possibilità di partecipare al nostro ClubZ, la community interna pensata per approfondire la conoscenza del settore e creare connessioni tra colleghi con background ed esperienze diverse