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SPA Manager

Pubblicato il 27-08-2026 - Altro in Pozza di Fassa

La SPA Te Jaga è il cuore dell’ Olympic SPA Hotel , un luogo dove il benessere nasce dal contatto con l’ospite, con la natura, con il territorio ladino.
Pronto/a a candidarsi? Prima di farlo, si assicuri di leggere tutti i dettagli relativi a questo lavoro nella descrizione sottostante.
Cerchiamo una
SPA Manager
capace di guidare un team dedicato, offrire un’esperienza di benessere olistico e contribuire allo sviluppo dei nostri nuovi percorsi trasformativi.
La figura coordinerà operatrici, rituali, trattamenti, gestione operativa e relazione con l’ospite, garantendo un’esperienza coerente con i nostri valori di equilibrio, qualità, rispetto e autenticità.
La SPA Manager sarà il riferimento professionale e umano della nostra oasi di benessere.
Contrattostagionale (indicativamente 9 mesi su 12)
Olympic Staff Benefits dedicati al benessere dei collaboratori.
Un ambiente di lavoro piacevole e stimolante, in una SPA ladina immersa nella natura e in un hotel a gestione familiare.
Aggiornamento continuo, sia su soft skills che su competenze tecniche specifiche.
Coinvolgimento nella crescita della SPA e nello sviluppo dei nuovi percorsi di benessere.
Un team affiatato, attento alla qualità, al rispetto e ai valori che guidano l’Olympic ogni giorno.
Cosa ci aspettiamo
Competenze:




Esperienza nella gestione di SPA o centri benessere.
Capacità di coordinare e motivare un team.
Competenze in estetica avanzata, trattamenti olistici o affini.
Ottima organizzazione di planning, fornitori e protocolli.
Attenzione alla qualità del servizio e alle normative igienico-sanitarie.
Attitudine e valori
Sensibilità nell’accoglienza, ascolto e discrezione.
Attitudine a creare armonia nello staff e nei rituali di benessere.
Rispetto per natura, territorio e identità ladina.
Spirito collaborativo, propositività e desiderio di migliorarsi.
Capacità di interpretare il benessere in chiave olistica e trasformativa.
La posizione è prevista a
tempo pieno , con inserimento a partire da
dicembre 2025 , inizialmente per tutta la stagione invernale che terminerà il 6 aprile 2026.
L’organizzazione del lavoro prevede un impegno di
5,5 giorni alla settimana , in linea con la stagionalità e il ritmo dell’hotel.
Per questo ruolo è richiesta un’ottima padronanza di
italiano e inglese , mentre la
conoscenza del tedesco
rappresenta un importante valore aggiunto nella relazione con i nostri ospiti. xysqume
Non è previsto alloggio in struttura.
#J-18808-Ljbffr

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