Panoramica di PresentazioneGruppo Marino è un noto gruppo del settore automotive, consolidato nel panorama nazionale nella vendita di Vetture Nuove & Usate, Service, vendita Ricambi e Lubrificanti caratterizzato da un ambiente vivace, organizzato ed in continua crescita.Ogni giorno e’ sempre diverso dal precedente ed ogni giorno si lavora per costruire la felicita’ dei clienti.Job Title e finalità di Ruolo: HR- Specialista Amministrazione del PersonaleSiamo alla ricerca di un/una Specialista Risorse Umane - Amministrazione del Personale.La risorsa gestirà i processi amministrativi legati al ciclo di vita dei dipendenti, garantendo la precisione dei dati. Fungerà da punto di riferimento interno per i dipendenti e si interfaccerà con i consulenti esterni.Principali Responsabilità- Seguire tutti i processi amministrativi legati al ciclo di vita lavorativa dei dipendenti già in forza; - Gestire propostedi inserimento, nuove assunzioni, documenti di assunzione ecc.; - Coordinarsi con RSPP e ASPP per pianificazione formazioni obbligatoria e sorveglianza sanitaria; - Gestire rilevazione presenze: controllo, inserimento e quadratura dei giustificativi (ferie, permessi, malattie, infortuni) tramite il software gestionale; - Supportare per l’elaborazione paghe:

raccolta e trasmissione delle variabili mensili al Consulente del Lavoro esterno e verifica finale dei cedolini; - Archiviazione: gestione delle anagrafiche dei dipendenti e aggiornamento dei fascicoli personali; - Supportare i dipendenti con risposte a dubbi e quesiti quotidiani su buste paga, ecc; - Seguire ordini divise e altro.Competenze Tecniche (Hard Skills)- Preferibile titolo di studi in discipline economiche, giuridiche o umanistiche; - Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruolo analogo; - Preferibile conoscenza dei CCNL; - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office); - Familiarità conlettura dei cedolini paga.Abilità Personali (Soft Skills)- Ottime capacità comunicative e relazionali; - Massima riservatezza e delicatezza; - Forte attitudine al lavoro in autonomia; - Comunicazione chiara con tutte le figure aziendali; - Problem solvinge gestione priorità in ambienti dinamici; - Massima precisione e organizzazione.Condizioni di contratto- Sede di lavoro: Bari, viale Japigia.- Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì con orario 9.00-18.00 (con 1h di pausa pranzo).- Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda, CCNL Commercio 4/3° livello.

Addetto/a alla Gestione delle Risorse Umane

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Operaio/a di Linea | Senago

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Operatore Socio Sanitario